¿Te interesaría seguir desarrollándote como Site Manager en una empresa líder a nivel mundial en el sector de la energía y automatización, cuyo objetivo es brindar soluciones sostenibles e innovadoras?Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SITE MANAGER DE PROYECTOS DE MEDIA Y BAJA TENSIÓN para participar en proyectos eléctricos, como primer punto de contacto remoto con el cliente y con los equipos en obra.¿Cuáles serán tus funciones principales?- Actuar como primer punto de contacto remoto con el cliente y con los equipos en obra (planificación, reporting, incidencias).- Coordinación de las actividades de construcción y commissioning de un total de 22 sites en Ucrania, con 4 brigadas de subcontratistas trabajando en paralelo.- Seguimiento y validación semanal del Integrated Work Plan (desmontaje, instalación y commissioning).- Elaboración de informes semanales de progreso y reportes diarios de actividad, incluyendo recursos en site, tiempos de espera y causas raíz.- Garantizar la correcta ejecución de pruebas, inspecciones y validación de outputs:
informes, certificados...- Seguimiento de construcción en plazo, alcance y calidad.- Gestión y reporte del ciclo de vida de incidencias en construcción.- Identificación y gestión inicial de riesgos de construcción en entorno remoto y complejo.Para ello, ¿qué vas a necesitar?- Ingeniería eléctrica, mecánica, industrial o similar.- Formación complementaria en gestión de obra, QA/QC o seguridad valorable.- Mínimo 5 años de experiencia en proyectos de Media y Baja Tensión (MV/LV).- Experiencia en gestión de subcontratistas y coordinación de múltiples sites en paralelo.Languages:
- Ucraniano (ideal) o Ruso – obligatorio.- Inglés (B2 mínimo).Technical skills:
- Experiencia en Media Tensión (MV) y Baja Tensión (LV).- Conocimientos en instalación, desmontaje y commissioning de equipos eléctricos (SM6, McSET, LV Prisma, VSD, DC Charger).- Experiencia en gestión de obra, QA/QC y reporting.¿Qué te ofrecemos?- Contratación indefinida.- Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 50.000 euros brutos anuales)- Horario flexible.- Modelo de trabajo:
REMOTO 100%.- Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.- Seguro médico privado- Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.- Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España y parte de Europa con descuen¡Y muchos otros beneficios!¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.