**Vacante para la empresa Grupo Pisa en Guadalajara, Jalisco**:** Objetivo del puesto** - Dar seguimiento a las acciones de capacitación y desarrollo organizacional asegurando la captura y el control de los avances de aprendizaje del personal operativo, técnico/funcional y líderes, de las unidades de negocio de su alcance, contribuyendo a la continuidad operativa del sitio y promoviendo una cultura de capacitación continua. **Responsabilidades y actividades** - Dar seguimiento al proceso de capacitación en campo (on the job training - OJT) y alimentar los indicadores de capacitación del sitio. - Apoyar en la mejora continua de los procesos formativos del sitio. - Apoyar en la ejecución y seguimiento de las actividades logísticas de los entrenamientos en sitio. Experiência - Procesos de capacitación y DO - Registro y control de información en plataformas de aprendizaje o bases de datos (LMS, SUCCESS FACTORS) Conocimientos - Conocimiento básico de metodologías de capacitación - Paquetería Office (Excel manejo de bases de datos, Power Point presentaciones ejecutivas, Outlook, herramientas de reporte.) **Nível de educación deseada**: Superior - titulado **Nível de experiência deseada**: Nível Medio **Función departamental**: Manufactura / Operaciones **Industria**: Farmaceúticas
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