Director de consultoría en Tecnic Consultores
Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.
¿Tienes experiencia gestionando múltiples procesos de selección simultáneos y te motiva formar parte de un equipo con visión de largo plazo?
¿Cuál será tu misión?
Serás responsable de la gestión integral de los procesos de selección para empresa del sector hotelero. Desde la detección de necesidades, pasando por la estrategia de reclutamiento y evaluación, hasta la incorporación e integración del nuevo talento.
Reportarás directamente a la Dirección de Recursos Humanos, trabajando de forma transversal con los responsables de las distintas áreas.
Algunas de tus funciones:
Identificar necesidades de personal en coordinación con los responsables de área
Redacción y publicación de ofertas
Selección de fuentes de reclutamiento eficaces
Realización de entrevistas y diseño de pruebas de evaluación
Elaboración de bases de datos por proceso y seguimiento de indicadores internos
Acompañamiento en la acogida e integración de nuevas incorporaciones
Experiencia mínima de 5 años como técnico/a de selección, gestionando un elevado volumen de procesos simultáneos
Capacidad organizativa, agilidad y visión analítica
Habilidad para interpretar las necesidades xpzdshu de los equipos y detectar talento con rapidez y precisión
Proyecto muy estable, empresa familiar con más de 600 empleados
Horario: lunes a jueves de 08:00 a 17:00h, viernes de 08:00 a 15:00h
Oficinas céntricas en Barcelona
1 a 2 días de teletrabajo a la semana
Si disfrutas enfrentándote a retos de selección con agilidad, criterio y una actitud resolutiva, queremos conocerte.
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