País
España
Provincia
Pamplona o Iruña - Navarra
Fecha límite Inscripción
24/04/2026
Categoría
Legal jurídico
Información de la ONG
Provivienda, Asociación
Valoración
(0 valoraciones)
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% de respuesta: 86,01%
info
Objetivo
Centro de Trabajo: Navarra
Programa: Servicio universal e integral de información, asesoramiento y mediación en materia de alquiler de vivienda e intermediación hipotecaria
2
Jornada: 1612 horas semanales distribuidas de lunes a viernes
Salario Bruto Mensual:Indefinido
Fecha de incorporación: Inmediata
Periodo de prueba: 6 meses
Dependencia jerárquica: Responsable técnica del Área de Mediación y Convivencia.
Dependencia funcional: Responsable de Proyecto
MISIÓN DEL PUESTO
Asesor/a jurídico/a en el Servicio universal e integral de información, asesoramiento y mediación en materia de alquiler de vivienda e intermediación hipotecaria de la Comunidad Foral de Navarra
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):
* Realizar trabajo de información y asesoramiento jurídico que abarque todas las materias relacionadas con la vivienda, en concreto en materias de alquiler y en materia hipotecaria.
* Ofrecer información jurídica sobre los derechos y deberes tanto a arrendadores como arrendatarios y personas hipotecadas, así como orientar a los interesados para aclarar las dudas sobre sus derechos u obligaciones, incluyendo asesoramiento previo en caso de posible conflicto judicial.
* Elaboración de documentación jurídica, materiales formativos y modelos estandarizados.
* Realizar talleres en materias jurídicas de interés.
* Coordinar con el equipo los casos que requieran atención y acompañamiento multidisciplinar, así como participar en la derivación al Servicio adecuado.
* Tareas propias del Servicio universal e integral de información, asesoramiento y mediación en materia de alquiler de vivienda e intermediación hipotecaria de la Comunidad Foral de Navarra.
* Coordinación con el Área Jurídica y de Derechos de la entidad, con el objetivo de trasladar y valorar la experiencia detectada a través de la intervención, así como participación en la elaboración de las propuestas e informes que se presenten desde dicho Área.
Participación en los encuentros, reuniones, actividades y formación tanto del equipo de trabajo del Servicio como del Área de Mediación y Convivencia y del Área Jurídica y de Derechos.
BENEFICIOS:
* Flexibilidad horaria de entrada y salida.
* Teletrabajo a tiempo parcial
* Para jornadas completas anuales: 60 horas de libre disposición
* 23 días laborables de vacaciones
* Oportunidades de conciliación laboral y personal.
* Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
* PC y Smartphone con acceso a entorno M365.
* Participación en procesos de innovación social, transformación digital y agilidad.
Perfil:
FOMACIÓN ACADEMICA
* Titulación Universitaria en Derecho
FORMACIÓN COMPLEMENTARIA
Formación jurídica en derecho inmobiliario, y específicamente, en materia de arrendamientos e hipotecaria.
EXPERIENCIA PROFESIONAL
* Experiencia de mínimo 2 años en trabajos relacionados con: derecho inmobiliario o proyectos relacionados con acción social en el ámbito habitacional; gestión de conflictos legales en el ámbito de la vivienda, en materia arrendamientos y/o en compraventas y ejecuciones hipotecarias; atención al ciudadano en servicios públicos o privados de asesoramiento jurídico y social.
* Experiencia en interpretación y aplicación de la Ley hipotecaria y normativa que la desarrolla, en contratos de compraventa, escrituras de hipoteca, cláusulas abusivas y buenas prácticas bancarias.
* Experiencia en interpretación y aplicación de la Ley de Arrendamientos Urbanos (LAU) y normativa relacionada con contratos de arrendamiento, alquileres en zonas tensionadas, cláusulas abusivas, y garantías.
* Experiencia en mediación de conflictos relacionados con impago de rentas y reparación de inmueble
OTROS REQUERIMIENTOS
* Inscripción en el Colegio de Abogados/as (al menos en la modalidad de no ejerciente)
* Conocimiento del sector inmobiliario, incluyendo propiedad horizontal, comunidades de arrendadores y gestión de inmuebles.
* Conocimiento avanzado de la Ley de Vivienda 12/2023, la Ley Foral del Derecho a la Vivienda 10/2010, y demás normativa autonómica y estatal en materia de vivienda.
Conocimiento de ofimática nivel usuario (Office)
SE VALORARÁ
* Experiencia con equipos de trabajo interdisciplinar.
* Formación en intervención desde la perspectiva de género
* Formación en extranjería
* Certificado de discapacidad de 33%
* Carnet de conducir y vehículo propio
COMPETENCIAS
* Rigor, eficiencia y calidad.
* Flexibilidad y adaptación al cambio.
* Trabajo en equipo.
* Empatía
* Capacidad organizativa
* Capacidad propositiva y resolutiva
* Comunicación eficaz
* Habilidades de negociación
* Tolerancia a la frustración
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre y € bruto/anual
Estudios mínimos:
Master
Experiencia mínima:
Al menos 2 años
Fecha de inicio:
24/02/2026
Nº de vacantes:
1