Descripción del Puesto
Nuestra empresa busca un/a Recursos Humanos Técnico/a para sumar a su equipo.
Se ofrece flexibilidad horaria, paquete retributivo interesante, incentivos sociales y colaboraciones en diferentes modalidades deportivas.
Cadena de Responsabilidades:
- Atracción, selección e incorporación del mejor talento
- Diseño e implementación de programas formativos para mejorar el rendimiento y compromiso de los empleados
- Publicación de ofertas en portales de empleo y redes profesionales
- Filtrado de currículums y realización de entrevistas telefónicas, presenciales o por videollamada
- Coordinación de entrevistas con gerentes y responsables
- Gestión de la base de datos de candidatos y el ATS
- Participación en acciones de employer branding (eventos, ferias, RRSS…)
- Coordinación de formaciones iniciales y entrega de manuales/guías de bienvenida
- Detección de necesidades formativas mediante encuestas, entrevistas o evaluaciones de desempeño
- Diseño e implementación del Plan Anual de Formación
- Coordinación de formaciones internas y externas
- Gestión de plataforma digital de formación
Requisitos:
- Formación universitaria en Psicología, RRLL o similar
- Experiencia mínima de 2 años en puesto similar
- Conocimientos de selección y formación
- Manejo de herramientas ATS y plataformas LMS
- Nivel intermedio de Excel y dominio de entornos digitales
- Valorable conocimiento de inglés
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Beneficios:
- Flexibilidad horaria
- Pagina retributiva interesante
- Beneficios sociales
- Colaboraciones en diferentes modalidades deportivas