PpCompañía, especialista en estrategia de marketing, creación de bactivos digitales y activación de medios /b, con una sólida capacidad para fundir bestrategia y operativa en una única propuesta, integrando servicios de Estrategia (Tecnología y Datos), Creación (Marca y Contenido) y Activación (Awareness y Performance) /b, busca incorporar un bChief Technology AI Officer (CTAO) /b a su equipo en Madrid. Reportará al CEO. /p p¿Es este su próximo empleo? Descúbralo leyendo la descripción completa a continuación y no dude en enviar su candidatura. /p pDeberá bliderar la estrategia de inteligencia artificial /b aplicada al modelo operativo de la agencia, bimpulsando eficiencia, escalabilidad y diferenciación en todas las áreas de la compañía. Integrar agentes inteligentes, automatización avanzada y productos propios basados en IA tanto en las unidades de negocio como en los departamentos corporativos (financiero, legal, RRHH, administración) /b, asegurando un impacto directo en la productividad y la calidad operativa. Así mismo, el CTAO bdebe construir, escalar y mantener una arquitectura tecnológica robusta, segura y eficiente que soporte el crecimiento y la innovación del grupo. /b /p ul liExperiencia consolidada en liderazgo tecnológico en entornos de bagencia digital, software, data-driven marketing o productos SaaS. /b /li libCapacidad para conectar tecnología con estrategia comercial y creación de valor para clientes, con capacidad de convertir tecnología en negocio /b: lanzamiento de productos, innovación comercial, eficiencia operativa. /li liCapacidad para combinar visión estratégica con ejecución operativa, con enfoque orientado a resultados, experimentación controlada y escalabilidad. /li liOrientación a la innovación pragmática, priorizando iniciativas según impacto en negocio. /li liHabilidad para liderar transformación organizativa, gestionando proyectos complejos y equipos multidisciplinares. /li libExperiencia sólida aplicando IA a procesos de marketing digital o entornos altamente data-driven. /b /li libConocimientos técnicos deseables /b: Visión sobre cloud, automatización, datos y arquitecturas modernas (AWS, Azure, GCP) / Experiencia con frameworks de IA generativa y agentes (OpenAI, Anthropic, n8n, etc.) / Conocimiento de plataformas publicitarias (Google Ads, Meta, DV360, Amazon Ads, Trade Desk, etc.) y su potencial de automatización mediante APIs y modelos. / Conocimiento de herramientas de reporting y BI. /li /ul h3Responsabilidades principales /h3 ul liDefinir la arquitectura tecnológica e IA corporativa, garantizando coherencia y eficiencia entre unidades. /li liUnificar herramientas, metodologías y procesos de desarrollo. /li liAsegurar la escalabilidad, seguridad y mantenibilidad de plataformas y productos. /li liColaborar con la dirección en la priorización tecnológica y gestión de inversiones. /li liLiderar y desarrollar equipos de ingeniería, sistemas y arquitectura. /li liIdentificar quick wins operativos y liderar pilotos medibles con impacto en tiempos, costes o precisión. /li liEvaluar y seleccionar tecnologías IA externas (LLMs, STT/TTS, computer vision, RPA asistida por IA, etc.) y asegurar su integración con la arquitectura tecnológica del grupo. /li liDirigir el desarrollo de proyectos internos y agentes especializados: reporting, planificación de medios, insights, asistencia jurídica y financiera, onboarding y soporte a empleados. /li liParticipar en la definición de nuevos productos comerciales y servicios basados en IA (analítica predictiva, experiencia de usuario, creación, etc.). /li liMedir impacto mediante KPIs de eficiencia y valor generado, reportando al CEO /li /ul h3Objetivos estratégicos /h3 ul liConstruir, escalar y mantener una arquitectura tecnológica robusta, segura y eficiente que soporte el crecimiento y la innovación del grupo. /li liIntegrar bIA generativa /by agentes especializados en los flujos internos de planificación, activación y análisis, breduciendo tiempos y mejorando la calidad de las entregas. /b /li libDesarrollar nuevos productos y servicios basados en IA: automatización de call centers, análisis de sentimiento, modelos de atribución y soluciones internas para soporte a clientes, entre otros. /b /li libOptimizar la producción en las áreas de campañas: automatizar procesos repetitivos en paid media, RTB, programática, AdOps, medios masivos y reporting. /b /li liElevar la capacidad analítica y predictiva de Data y Consultoría: bmodelado avanzado de audiencias, predicción de rendimiento y aceleración de insights de estudios de mercado /b. /li libTransformar procesos de back-office (finanzas, legal, RRHH, administración) /b con automatización documental, copilotos y herramientas de soporte a empleados. /li liGarantizar gobernanza, seguridad y ética en el uso de IA, creando políticas claras y buenas prácticas transversales. /li liCapacitar, evangelizar y acelerar la adopción interna de IA mediante programas de capacitación y acompañamiento a equipos para una adopción natural y productiva de las herramientas IA. /li /ul h3Visión y estrategia tecnológica /h3 ul liDiseñar y mantener la visión tecnológica global alineada con la estrategia corporativa y comercial. /li liProponer cómo la tecnología amplía la oferta del grupo y habilita nuevas líneas de negocio. /li liAnalizar tendencias del mercado para anticipar oportunidades disruptivas. /li liAnticipar necesidades futuras del grupo y definir qué capacidades tecnológicas deben incorporarse para asegurar competitividad. /li /ul h3Impulso al negocio y relación con clientes /h3 ul liTrabajar con dirección general y unidades comerciales para definir soluciones innovadoras con impacto directo en clientes. /li liAsegurar que las decisiones tecnológicas habilitan mayor eficiencia, escalabilidad y diferenciación en los servicios ofrecidos. /li /ul h3Partnerships y ecosistema tecnológico /h3 ul liIdentificar y desarrollar alianzas estratégicas con grandes plataformas, startups y proveedores líderes. /li liEvaluar capacidades a internalizar y tecnológicas claves a desarrollar para aumentar el valor interno del grupo. /li /ul h3Gobernanza y arquitectura /h3 ul liDefinir la arquitectura tecnológica corporativa, estandarizando herramientas y procesos de desarrollo en todas las unidades. /li liGarantizar la seguridad, confiabilidad y eficiencia de plataformas y aplicaciones. Equipos y ejecución /li liElevar la madurez técnica de la compañía, desarrollando capacidades y roles clave para el futuro. /li liLiderar y desarrollar equipos de ingeniería, sistemas y arquitectura, impulsando una cultura de alto rendimiento. /li liImplantar prácticas DevOps, QA y ciberseguridad que aceleren el time-to-market y la calidad. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr