PEIFFAGE Construcción es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial. /ppDesarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos (sector del que es líder a nivel nacional). /ppSe busca una persona dinámica para el área de PRL y medio ambiente en la delegación de Cataluña (Barcelona), que tenga una fácil adaptación a un elevado ritmo de trabajo y concienciado/a con los siguientes objetivos orientados a la excelencia en seguridad: /pulli100% Seguridad /lili100% Prevención. /liliCero accidentes. /li /ulpbr/ppbFunciones para el desempeño adecuado del puesto PRL: /b /pp1PLAN DE PREVENCIÓN /pulliPromover la cultura preventiva en toda la organización. /liliAsesoramiento y apoyo para el diseño e implantación de un plan de prevención de riesgos laborales que facilite la efectiva integración de la prevención en la empresa. /li /ulp2 EVALUACIÓN DE RIESGOS /pulliRealizar la Evaluación de Riesgos (EVR) /liliCoordinar y colaborar con los SPA contratados, en especial los estudios de riesgos específicos. /liliAnálisis de los informes externos recibidos y e integración de sus conclusiones en la EVR general. /liliInspecciones periódicas y actualización de la EVR /li /ulp3 PLANIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD PREVENTIVA /pulliProponer medidas de eliminación, reducción y control de riesgos. /liliParticipar en la elaboración y seguimiento de la planificación de la actividad preventiva, determinando prioridades. /liliSeguimiento de acciones y verificación de eficacia. /li /ulp4 FORMACIÓN E INFORMACIÓN /pulliFacilitar la información y formación de los trabajadores, en los términos previstos en los artículos 18 y 19 de la LPRL. /liliFacilitar la instrucción a los trabajadores en el correcto uso de los EPI. /liliColaborar en la identificación de necesidades formativas en materia de PRL. /liliProponer planes de formación específica. /liliSeguimiento de la formación y verificación de su eficacia. /li /ulp5 EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL /pulliSelección y validación de los EPI adecuados. /liliFacilitar el acceso a los EPI validados. /liliVigilar que únicamente se facilitan y emplean EPI validados. /liliVerificar su idoneidad y eficacia. /li /ulp6 EMERGENCIAS Y PRIMEROS AUXILIOS /pulliAsesoramiento y apoyo para garantizar la prestación de los primeros auxilios y la coordinación con los servicios externos de emergencia. Organización de los simulacros periódicos /liliElaborar y mantener un Plan de Emergencias adecuado y actualizado. /li /ulp7 VIGILANCIA DE LA SALUD /pulliCoordinación y colaboración con los servicios médicos, en especial para la realización de los reconocimientos médicos periódicos. /liliAnálisis de los resultados de los exámenes de salud. Propuesta de acciones. /liliGestión y notificación de los certificados de aptitud. /li /ulp8 INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES /pulliColaborar en la investigación de los incidentes y accidentes laborales. /liliPropuesta de planes de acción. /liliPreparar acciones informativas/formativas y facilitar su difusión en la organización. /liliAnálisis de siniestralidad y propuesta de planes de acción. /li /ulp9 COORDINACIÓN DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES /pulliFacilitar la coordinación de medidas preventiva con empresas colaboradoras en nuestros centros de trabajo, así como de nuestro personal en centros de terceros. /liliAyudar a definir los criterios CAE para la validación de acceso a nuestros centros. /li /ulp10 DOCUMENTACIÓN Y REGISTRO /pulliMantener actualizada la documentación preventiva (EVR, PAP, Plan de Prevención, Planes de Emergencia, registros trabajadores,). /liliElaborar y conservar la documentación en materia de PRL requerida por la legislación. /li /ulp11 ASESORAMIENTO Y APOYO /pulliAsesorar a la dirección y a los trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales. /liliImpulsar y colaborar en los procesos de consulta y participación de la empresa. /liliParticipar en la elaboración de políticas y procedimientos de seguridad y salud. /li /ulp12 AUDITORÍA Y MEJORA CONTÍNUA /pulliRealizar auditorías internas para verificar el cumplimiento de la normativa y de las políticas de la organización. /liliProponer acciones que mejoren el sistema de gestión y el desempeño de la organización en materia de PRL. /li /ulp13 CUMPLIMIENTO LEGAL /pulliVigilancia del cumplimiento de la normativa y de las políticas de PRL por parte de toda la organización. /liliMantenerse actualizado sobre cambios normativas y aplicarlos a la empresa. /li /ulpbr/ppbFormación académica requerida (Título y especialidad): /b /pulliObligatorio Máster en PRL en las 3 especialidades /liliSe valorará el nivel de catalán, leído y escrito. /li /ulpbr/ppbConocimientos Técnicos propios del puesto: /b /pulliConocimientos de Legislación Actual. /liliConocimientos sobre reglamentación de la normativa referente a Construcción (PG-3). /liliConocimientos del procedimiento de ejecución de obra civil y obras de asfaltado de carreteras. /li /ulpbr/ppbHorario de Trabajo: /b /pulliJornada completa /li /ulpbr/ppbSe ofrece: /b /pulliIncorporación para la Delegación Cataluña con instalaciones y obras asociadas. /liliPuesto físico en Barcelona. /liliIncorporación inmediata. /liliVehículo de empresa para desplazamiento a instalaciones/obra. /liliRemuneración competitiva en función del perfil y experiencia. /li /ulpbr/pp¡Únete a nuestro TEAM! /ppbr/ppbEiffage Construcción /b apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos. /p