No buscamos un perfil administrativo. Buscamos a quien mantenga el orden.
BS3 Ingenieros está creciendo rápido. Y para crecer bien necesitamos una persona fuerte, organizada y con carácter para liderar el área de personal y recursos humanos desde un enfoque operativo, exigente y muy pegado al día a día de la plantilla.
Este puesto es estratégico para la compañía.
Necesitamos una persona capaz de combinar gestión administrativa de RRHH con control real del personal en obra y oficina. Alguien que no mire hacia otro lado cuando haya incumplimientos.
Tu misión en el equipo
Garantizar el correcto funcionamiento del área laboral y de personal, manteniendo disciplina, orden, cumplimiento y profesionalidad dentro de la empresa.
¿Qué harás en tu día a día?
- Gestión completa de contratos, altas, bajas y documentación laboral.
- Control horario y seguimiento de incidencias.
- Supervisión de absentismo, puntualidad y rendimiento.
- Coordinación de procesos de selección y reclutamiento.
- Comunicación directa con encargados y responsables de obra.
- Aplicación de protocolos disciplinarios.
- Gestión de advertencias, amonestaciones y despidos cuando sea necesario.
- Velar por el cumplimiento de normas internas, PRL y comportamiento profesional.
- Seguimiento cercano de perfiles operativos y personal de obra.
- Coordinación con asesoría laboral y dirección.
Lo que buscamos en ti
- Experiencia mínima de 5 años en RRHH laboral y gestión de personal operativo.
- Muy valorable experiencia en construcción, instalaciones u entorno industrial.
- Conocimiento sólido de legislación laboral.
- Experiencia gestionando conflictos y situaciones complejas.
- Carácter firme, criterio y capacidad para tomar decisiones.
- Persona organizada, constante y con autoridad natural.
- Capacidad para mantener disciplina sin perder profesionalidad.
- Manejo de Excel y herramientas de gestión laboral.
Lo que te ofrecemos
- Puesto de responsabilidad real dentro de la empresa.
- Participación directa en el crecimiento de BS3 Ingenieros.
- Autonomía y capacidad de decisión.
- Estabilidad y proyección profesional.
- Equipo directivo cercano y dinámico.
- Remuneración competitiva según experiencia y perfil.
Este puesto no es para alguien que quiera “hacer solo oficina”.
Necesitamos una persona presente, implicada y con capacidad para poner orden cuando haga falta.
Envía tu CV a: rrhh@bs3ingenieros.com
Asunto: RESPONSABLE RRHH
Ubicación del trabajo: Empleo presencial