\n
En Product Hackers estamos construyendo el mejor equipo de Growth del mundo. Personas altamente creativas, inteligentes e ingeniosas pero con mente científica y absoluta obsesión por los productos digitales. Queremos ser el Space X del Growth, por eso buscamos a los mejores humanos, con las mejores capacidades para convertirlos en astronautas.
Si quieres sumergirte en el universo de los productos digitales, visitar los planetas de nuestros clientes (sus productos digitales) y terraformarlos para que puedan albergar vida (usuarios y clientes) este es el lugar ideal para pasar de ser un mísero humano a un astronauta del producto digital. Sí, también somos muy frikis del espacioX y esas cosas.
\n
Además, en Product Hackers encontrarás un equipo que aprende y comparte constantemente, que busca que las ideas se experimenten, se prueben y se implementen sin miedo, porque aquí compartimos aprendizajes, crecemos juntos gracias a esta pasión por el Growth
Somos remote-first y contamos con grandes profesionales de diferentes puntos del mundo.
¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?
Como Growth Acquisition Specialist Senior, diseñarás, liderarás y optimizarás estrategias completas de adquisición con un foco total en el impacto de negocio. Tu rol irá más allá de la gestión táctica: dominarás Meta, Google Ads y TikTok Ads desde una mentalidad de sistemas, no solo de campañas, sintiéndote cómodo al tomar decisiones estratégicas sobre inversión, estructura y prioridades.
Te integrarás en un área de Adquisición en plena evolución, donde ayudarás a escalar su impacto, reforzar su liderazgo y posicionarla como referente en España. Trabajarás en un entorno donde la experimentación es sistemática y los datos guían cada paso, asumiendo el reto de llevar los resultados —y al equipo— al siguiente nivel.
¿CUÁLES SERÁN TUS CONTRIBUCIONES?
Estrategia de Adquisición
- Diseñar estrategias de adquisición desde cero, alineando los canales de adquisición con negocio y producto.
- Definir canales, audiencias, inversión, mensajes y objetivos por etapa del funnel.
- Traducir la estrategia en planes operativos claros, priorizados por impacto.
- Evaluar riesgos y adaptar la estrategia según resultados y contexto.
- Aportar visión consultiva al cliente, alineando objetivos de negocio con decisiones tácticas.
Optimización y Toma de Decisiones
- Revisar campañas con visión estratégica y de negocio.
- Priorizar optimizaciones según impacto potencial en los objetivos globales del cliente.
- Realizar ajustes estructurales: redistribución de presupuestos, redefinición de audiencias y objetivos.
- Evaluar dónde escalar, optimizar o desinvertir en función del rendimiento real.
Experimentación
- Diseñar y liderar la estrategia de experimentación en adquisición de los clientes definidos.
- Priorizar hipótesis y diseñar tests complejos (multicanal, multi-funnel).
- Analizar resultados para extraer aprendizajes y escalar lo que funciona.
Gestión de Canales y Cliente
- Liderar la gestión avanzada de los canales de adquisición. (Implementación, seguimiento y optimización de campañas).
- Seguimiento proactivo del rendimiento y propuesta de optimizaciones con base en resultados.
- Aplicación de buenas prácticas en estructura de campañas, audiencias, testing creativo y segmentación.
- Relación directa con los clientes, liderando reuniones estratégicas y presentaciones de resultados.
- Comunicación fluida, cercana y orientada a generar confianza y valor continuo.
¿QUÉ TE HARÁ TRIUNFAR CON NOSOTROS?
Hard Skills
- +5 años de experiencia en adquisición / Paid Media multicanal.
- Experiencia previa en agencia, gestionando múltiples clientes y contextos.
- Dominio avanzado de plataformas de adquisición (Meta Ads, Google Ads y TikTok Ads).
- Conocimientos prácticos de SEO y GEO aplicados a adquisición y generación de demanda.
- Conocimientos prácticos en plataformas como Amazon Ads, Criteo, DV360.
- Uso de herramientas de IA aplicadas en análisis, creatividad, automatización u optimización de campañas.
- Capacidad analítica para tomar decisiones basadas en datos.
- Tener experiencia demostrable en la gestión de presupuestos publicitarios por encima de los 100K/mes.
- Inglés nivel Medio Alto (mínimo B2).
Soft Skills
- Pensamiento estratégico y orientación a impacto.
- Autonomía en la toma de decisiones complejas.
- Capacidad de priorización y criterio de negocio.
- Comunicación clara y segura con clientes y equipos.
ADEMÁS, SERÁ IDÓNEO SI TÚ...
- Tienes experiencia en análisis y visualización de datos, creando dashboards accionables en herramientas como Google Looker Studio.
- Has trabajado de forma cercana con equipos creativos o en la definición de assets y mensajes utilizados en campañas de adquisición.
- Has gestionado estrategias y campañas de captación de leads B2B, entendiendo sus particularidades de funnel, medición y toma de decisiones.
- Puedes incorporarte en un corto plazo y asumir responsabilidades desde el inicio.
TE OFRECEMOS
- Full remoto + flexibilidad horaria amplia (con la limitación de los horarios de los clientes y reuniones de equipo)
- Salario en función de expertise
- Retribución flexible
- Festivos de tu CCAA y locales
- 25 días de descanso (22 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños, el 24 y el 31 de diciembre)
- Jornada reducida en los meses de verano (julio y agosto)
- Acceso a nuestra plataforma de formación PH School Valorado en en +3000€/año
- 500€ de presupuesto para adecuar tu puesto de trabajo en casa + ordenador de empresa (un Macbook Pro).
- Clases en pareja para mejorar tu inglés todas las semanas y conocer a tus compis
- Eventos de Product Hackers y teambuilding
- Incentivo por traer nuevos compañeros a Product Hackers
- Bonus de un porcentaje de lo facturado si nos traes a un cliente
- Plan de desarrollo y formación para que sigas creciendo como profesional de Product Hackers
- Además de muchos otros más que están por venir porque nos gusta ampliar la lista siempre que podemos
¿CUÁLES SON LAS FASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN?
- 1era fase: Entrevista de background y valores con HR
- 2da fase: Caso práctico
- 3era fase: Entrevista con el platform Manager
- 4ta fase: Prueba de inglés y referencias
- 5ta fase: Oferta e incorporación. Comienza la aventura