En NTT DATA buscamos un Consulting Manager con una clara orientación comercial para impulsar el crecimiento de nuestra práctica de consultoría en Madrid o Barcelona, con foco en consultoría de talento y transformación organizativa.
Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora.
Este rol está pensado para un perfil que combine credibilidad como consultor/a con la capacidad de generar negocio, desarrollar relaciones con clientes y hacer crecer cuentas estratégicas.
Funciones principales
- Impulsar el desarrollo de negocio en servicios de consultoría de talento, transformación de personas y cambio organizativo.
- Establecer y fortalecer relaciones con responsables de Recursos Humanos, dirección de transformación, dirección general y alta dirección.
- Identificar oportunidades comerciales en clientes actuales y nuevos, transformando necesidades en propuestas de consultoría.
- Liderar la elaboración de propuestas, enfoques comerciales y definición de valor para el cliente.
- Posicionar soluciones en áreas como: Diseño organizativo, Estrategia de talento, Liderazgo y cultura y gestión del cambio.
- Liderar conversaciones estratégicas con clientes y definir hojas de ruta de transformación con impacto en el negocio.
- Coordinar equipos multidisciplinares de consultoría, recursos humanos, tecnología y ámbito digital.
- Contribuir a la planificación de cuentas, generación de oportunidades, venta cruzada y ampliación de servicios.
- Asegurar la calidad en los proyectos y detectar nuevas oportunidades de colaboración.
- Participar en el desarrollo de la práctica, posicionamiento en el mercado y generación de conocimiento.
Requisitos
- Entre 7 y 12 años de experiencia profesional demostrable.
- Al menos 3 años en puestos de responsabilidad dentro de consultoría o asesoramiento empresarial.
- Experiencia demostrada en desarrollo de negocio y crecimiento de cuentas.
- Sólida trayectoria en consultoría de talento, transformación organizativa, recursos humanos o gestión del cambio.
- Experiencia en elaboración de propuestas y captación de proyectos.
- Experiencia trabajando con clientes de alto nivel en entornos corporativos complejos.
- Experiencia liderando equipos y coordinando múltiples líneas de trabajo.
- Capacidades de consultoría: análisis estructurado de problemas, gestión de interlocutores y comunicación a nivel directivo.
Perfil buscado
Buscamos un/a profesional de la consultoría con resistente orientación comercial, capaz de combinar desarrollo de negocio, asesoramiento estratégico y gestión de relaciones para impulsar el crecimiento en el ámbito de talento y transformación organizativa.
Se valorará una persona proactiva, con visión estratégica, orientación al cliente y capacidad para trabajar en la intersección entre actividad comercial, consultoría y ejecución de proyectos de transformación. xcskxlj
Si te interesa formar parte de un equipo líder en transformación, ¡queremos conocerte!