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36870 / técnico/a intermedio prl - rp - huelva

Huelva
Quirónprevención
33.000 € al año
Publicada el Publicado hace 13 hr horas
Misión del puesto

Role Overview

En Quirónprevención buscamos talento para el puesto de Técnico / Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de Nivel Intermedio en Huelva. El candidato gestionará el Recurso Preventivo en obra con un cliente importante.

Responsabilidades

  • Seguimiento y supervisión de los trabajos en materia de prevención de riesgos laborales.
  • Vigilancia del cumplimiento de las actividades preventivas, su eficacia y adecuación a los riesgos.
  • Control de las medidas de seguridad y observación de deficiencias en el cumplimiento de las actividades preventivas.
  • Reportar e indicar para su inmediato cumplimiento.
  • Control del correcto uso de EPIS y elaboración de informes.

Requisitos

  • Titulación universitaria (preferiblemente Ingeniería, Arquitectura, Ciencias Químicas o similares).
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, especialidad seguridad.
  • Experiencia como técnico/a superior PRL de al menos 2 años.
  • Vehículo propio y carnet de conducir.

Beneficios

  • Contrato circunstancial hasta el 31 de agosto, jornada completa.
  • Horario distribuido de 09:00 a 19:00 (40 horas semanales con descansos establecidos).
  • Salario de mercado.
  • Soporte continuo de más de 2500 Técnicos a nivel nacional e internacional y asesoría jurídica.
  • Herramientas informáticas de última generación.
  • Convenio propio y beneficios sociales mejorados.
  • 30 días laborales de vacaciones; 24 y 31 de diciembre no laborables.
  • Fondo de ayudas a la persona trabajadora.
  • Plan de pensiones, obsequio de Navidad, premio de permanencia, ayudas para descendientes, anticipos de nómina y préstamos personales.
  • Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte, guardería).
  • Consultas psicológicas gratuitas, talleres de bienestar y gimnasio virtual.
  • Seguro de vida y accidentes.
  • Formación continua a través de la Universidad Corporativa.
  • Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna e internacional.
  • Acciones para fomentar los valores corporativos.

Compromiso con la igualdad de oportunidades

Nos comprometemos a promover la igualdad de oportunidades, garantizando la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, basándonos en un sistema de mérito profesional.

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