Descripción de la oferta
Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a Head of Brand & Content para nuestro centro EAE Barcelona,perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades.
Su misión será liderar la visión creativa global de la escuela, definiendo cómo la marca se expresa, se ve y se siente en cada mercado y audiencia. La posición es responsable de construir un ecosistema creativo y de contenido que refuerce el liderazgo institucional, eleve el valor percibido de la marca y potencie la conexión con estudiantes, empresas y comunidad global.
¿Cuáles serían tus principales funciones?
1. Visión creativa y liderazgo de marca
2. Definir la visión creativa global y asegurar su aplicación coherente en todos los países y canales.
3. Evolucionar la identidad visual y narrativa de marca, anticipando tendencias y manteniendo un estándar internacional de excelencia.
4. Liderar conceptos creativos estratégicos de alto impacto que eleven el posicionamiento institucional.
5. Alinear creatividad, marca y objetivos de negocio (captación, reputación, engagement, empleabilidad).
6. Dirección de contenido y estrategia full funnel
7. Diseñar la estrategia de contenido global, asegurando una lógica full funnel: awareness, affinity, consideration, conversion y advocacy.
8. Impulsar la creación de contenidos estratégicos en cualquier formato: display, vídeo, branded content, redes sociales, campañas institucionales, sponsorships
9. Garantizar que el ecosistema de contenidos multiplique la percepción de valor de la institución y mejore su competitividad global.
10. Diseñar marcos editoriales y guidelines transversales para todos los equipos de contenido y storytelling.
11. Liderazgo digital y social-first
12. Dirigir la visión creativa de las redes sociales, posicionándolas como un pilar de marca, innovación y conexión con audiencias jóvenes.
13. Impulsar experiencias digitales que integren creatividad, data y tendencias culturales.
14. Asegurar escalabilidad internacional en formatos, tono y narrativa.
15. Servicio transversal a la organización
16. Dirigir el servicio creativo para toda la escuela: marketing, admissions, comunicación, corporate, empleabilidad, campus y dirección general.
17. Priorizar, organizar y escalar soluciones creativas con impacto y eficiencia.
18. Coordinar relaciones con agencias creativas, estudios de diseño, productoras y proveedores estratégicos.
19. Dirección de equipo, procesos y excelencia
20. Liderar un equipo de diseño, creatividad, contenido y producción.
21. Implementar procesos avanzados de trabajo (metodologías ágiles, frameworks creativos, control de calidad).
22. Supervisar métricas de impacto creativo: brand lift, engagement, performance, recuerdo de marca, efectividad de campañas.
23. Reportar a Dirección los avances estratégicos y de impacto de las iniciativas clave.
Requisitos
¿Qué nos gustaría ver en tu CV?
24. Licenciatura o máster en Diseño Gráfico
25. +12 años de experiencia en creatividad, dirección de arte, contenido, branding o estrategia de marca.
26. Trayectoria liderando equipos creativos senior y proyectos de alto impacto en marcas complejas o internacionales.
27. Capacidad demostrada para combinar visión conceptual, pensamiento estratégico y ejecución excelente.
28. Experiencia en branding global, ecosistemas digitales, campañas integradas y contenido multimarca.
29. Inglés alto (C1/C2), idealmente con experiencia en entornos internacionales.
Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con...
30. Liderazgo creativo visionario.
31. Pensamiento estratégico orientado a negocio.
32. Capacidad de influenciar, inspirar y alinear a múltiples stakeholders.
33. Dominio de tendencias culturales, digitales y educativas.
34. Innovación constante y búsqueda de excelencia.
35. Capacidad para construir sistemas creativos escalables y eficientes.
36. Sensibilidad estética y rigor narrativo.
¿Qué ofrecemos?
37. Contrato estable: Indefinido y a jornada completa.
38. Incorporación inmediata.
39. Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación
y desarrollo de talento interno.
40. Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y
posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…).
41. Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución
flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería,
seguro médico, etc.
Si crees que es tu oportunidad laboral, ¡Te animamos a inscribirte y formar parte de nuestro equipo!
En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.