Buscamos incorporar en nuestro
Departamento de Estudios y Contratación, dentro del área de
Conservación, Mantenimiento de Infraestructuras y Energía, a un/a
Técnico/a de Estudios y Licitaciones de Obras y Servicios
para nuestra
Delegación de Madrid .
¿Qué harás? Preparar documentación técnica y económica para licitaciones públicas y privadas, tanto de
obras civiles
como de
servicios de mantenimiento y conservación de infraestructuras
en los siguientes ámbitos: Infraestructuras del transporte y movilidad Ciclo integral del agua Energía Obras y mantenimiento urbanos, Smart Cities Analizar pliegos, elaborar memorias técnicas y coordinarte con diferentes áreas para presentar ofertas competitivas.
¿Por qué unirte a nosotros? Formarás parte de un
equipo joven, dinámico y colaborativo, donde se fomenta la innovación y el aprendizaje continuo. Eventos presenciales de formación
y actividades diseñadas para potenciar tu desarrollo profesional. Participarás en
proyectos relevantes
que contribuyen a la mejora y sostenibilidad de las infraestructuras.
Requisitos: Experiencia mínima de
3 años
en preparación de documentación técnica y económica para licitaciones. Titulación en
Ingeniería Civil, Ingeniería Industrial
o similar. Conocimiento medio/avanzado en
programación de obras con Microsoft Project. Experiencia trabajando con pliegos de
DGC, Puertos del Estado, Dirección General del Agua/Confederaciones, Comunidad de Madrid, Junta de Andalucía, entre otros.
Se valorará: Experiencia específica en el
ciclo integral del agua
(obra, explotación, conservación, mantenimiento de EDAR, canales, presas, redes de abastecimiento o saneamiento). Experiencia en
licitaciones de energías renovables e industrial
(EPC planta solar fotovoltaica, autoconsumo, puntos de recarga, alumbrado público, eficiencia energética).
Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal.