¡Te estamos buscando! Queremos que te incorpores a #EcijaTeam como Asesor/a junior fiscal en la división de E Advisory en nuestra oficina de Barcelona.
Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil.
¿Quiénes somos?
E Advisory es la unidad de negocio del Grupo ECIJA especializada en ofrecer soluciones integrales en los ámbitos: financiero, fiscal, contable y laboral, adaptadas tanto a grandes corporaciones como a pymes y startups. Nuestro enfoque de servicio se distingue por ser cercano y orientado al cliente, con equipos multidisciplinar y altamente cualificados que ofrecen un asesoramiento personalizado, ajustado a las particularidades y necesidades de cada organización.
En un mercado con múltiples alternativas de consultoría, nuestro valor diferencial radica en la forma en que nos implicamos con cada cliente. No nos limitamos a recomendar soluciones, sino que nos integramos como socios de confianza en el desarrollo de su estrategia y en la ejecución de proyectos clave.
¿Cuáles son los requisitos del rol?
- Titulación universitaria en Derecho y/o Economía (imprescindible).
- Valorable Máster en Asesoría Fiscal
- Experiencia mínima de 3 años en el sector, asesorando fiscalmente y gestionando las obligaciones tributarias de clientes, con especial foco en el Impuesto sobre Sociedades.
- Conocimientos sólidos de contabilidad.
- Inglés alto (B2/C1) imprescindible.
- Manejo de software fiscal: A3. Se valorarán el conocimiento de otros ERPS: SAP, Holded, ODOO...
- Excel avanzado.
- Habilidades de gestión, organización y planificación, resolución de problemas y pensamiento analítico.
¿Cuáles son las tareas del rol?
Rol enfocado en la planificación estratégica y gestión fiscal. La persona se encargará del asesoramiento tributario complejo, la dirección técnica en procedimientos de inspección y recursos ante la AEAT, y la supervisión exhaustiva de obligaciones fiscales.
- Asesoramiento legal integral tributario a compañías (grandes y medianas) y personas físicas.
- Gestión de procedimientos ante la AEAT: inspecciones y comprobaciones, requerimientos, presentación de recursos.
- Revisión de declaraciones fiscales (IS, IRPF, IVA, retenciones).
- Planificación y gestión de la cartera de clientes, incluyendo la interlocución con los mismos.
¿Qué te podemos ofrecer?
- Remuneración según valía.
- Contrato de 40 horas semanales L-V de carácter indefinido desde el primer día.
- Destacado ambiente de trabajo, ambiente joven y equipos dinámicos.
- Fecha de incorporación a negociar, nos adaptamos.
- Proyecto estable y con proyección de crecimiento.
- Oficinas en pleno centro de Barcelona con excelente comunicación.
- Horario de L-V de 09:00h a 14:00h y de 16:00h a 19:00h, con adaptación y flexibilidad de este a determinar durante el proceso de selección.
- Puesto de trabajo híbrido. A determinar durante el proceso de selección.
La oportunidad de crecer en un equipo multicultural, igualitario y dinámico, con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad.
¿Cómo será el proceso de selección?
- Criba curricular y posterior llamada telefónica de los/as candidatos para conocerlos mejor y saber si es posible el match.
- Videollamada con el equipo de People y realización de una prueba de aptitud.
- Entrevista presencial con People y Mánager de equipo en caso de que corresponda. xcskxlj
Durante todo el proceso tendrás contacto con el equipo de People para que te puedan resolver cualquier duda o inquietud.