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Altorecruit
colaboramos con compañías industriales líderes en plásticos de ingeniería, ayudándolas a identificar y atraer el mejor talento en posiciones clave. Para una planta industrial ubicada en
Girona
, buscamos un/a
Electromecánico/a
con experiencia en mantenimiento industrial y potencial de crecimiento hacia un rol de mayor responsabilidad en los próximos años.
Esta posición está pensada para un/a profesional que, tras un periodo inicial en mantenimiento, pueda evolucionar hasta dar soporte al actual Director Técnico y
asumir eventualmente la responsabilidad del área cuando se jubile
.
Responsabilidades principales
Ejecutar labores de
mantenimiento correctivo y preventivo
en líneas de producción e instalaciones.
Montaje, reparación y mejora de maquinaria, equipos e instalaciones de la planta.
Colaborar en la
gestión de prioridades y recursos
en producción, anticipando problemas y proponiendo soluciones.
Control de
eficiencia energética
y gestión de consumos a nivel de planta y sectores.
Uso de
sistemas GMAO
para la gestión del mantenimiento (órdenes de trabajo, preventivos, averías correctivas, repuestos, turnos).
Lectura e interpretación de planos mecánicos, eléctricos, neumáticos e hidráulicos.
Conocimiento y manejo de
AutoCAD
(o similar) para planos y proyectos técnicos.
Realización de
auditorías internas e inspecciones
, asegurando el correcto funcionamiento del sistema de gestión del mantenimiento.
Ejecución de
trabajos de soldadura TIG y arco eléctrico
.
Colaboración en proyectos industriales y participación en la definición de nuevos equipos, integrando criterios de seguridad y eficiencia.
Requisitos
Formación técnica en
mecánica/electromecánica
.
Experiencia como electromecánico/a en entorno industrial.
Conocimiento de electricidad industrial, sistemas hidráulicos y neumáticos.
Experiencia en soldadura (TIG, MIG/MAG, MMA).
Dominio de herramientas de mecanizado (tornos, fresadoras).
Nivel fluido de castellano; se valorará catalán e inglés.
Usuario de herramientas informáticas y programas de diseño técnico (AutoCAD u otros).
Condiciones
Horario inicial
: turnos rotativos de mañana (6:00–14:00) y tarde (14:00–22:00).
Guardias
: aproximadamente una semana al mes (con pago adicional por activación, media actual 1 servicio breve/mes).
Evolución del rol
: una vez asumida la Dirección Técnica, horario partido flexible. xsgfvud
Proyecto estable con plan de carrera a 5 años para liderar el departamento técnico.