¿Qué podrás hacer?
Nos encontramos en búsqueda de un perfil que se incorpore como Consultor Senior en el equipo Deal Strategy - CFO Office para trabajar de la mano de los Manager/Senior Manager y potenciar la práctica en la firma. Las principales funciones de asesoramiento al CFO serán las siguientes:
* Asistencia en la planificación y ejecución de las tareas asociadas a la toma de control, integración y transformación del Departamento Financiero de una compañía recientemente adquirida.
* Reporting analítico. Definición de modelos de reporting analítico que permitan mostrar ágilmente ventas, rentabilidad y márgenes por producto, cliente, línea de negocio, etc. Establecimiento de centros de coste (y otros ejes analíticos necesarios).
* Definición del modelo de presupuestación y de forecasting. Desarrollo y coordinación del proceso presupuestario/forecasting de una compañía.
* Definición del modelo de previsión de Caja.
¿Qué necesitas saber?
• Experiencia profesional de al menos 3 años en Big 4 en departamentos de función financiera o Transaction Services y/o experiencia en departamentos financieros de Private Equities.
• Conocimiento sector Private equity y de las necesidades de información que un private equity tiene de sus participadas.
• Entendimiento fases de una transacción.
• Experiencia en liderar la integración de la Función Financiera de compañías adquiridas por private equities (dimensionamiento equipo de Finanzas, identificación de sinergias,...).
• Conocimiento detallado de los principales procesos de Finanzas (con especial foco en presupuestación, forecasting, reporting analítico).
• Conocimiento de la metodología de integración de los 100 días y su aplicabilidad a la Función Financiera.
• Conocimiento detallado de modelización financiera en Excel y deseable experiencia con otras soluciones como Alterix/Power BI.
• Imprescindible nivel de inglés muy alto (C1-C2). Se valorarán otros idiomas.
• Se requiere capacidad analítica y de resolución de problemas, proactividad, carácter comercial, buena capacidad de comunicación, iniciativa, flexibilidad.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
* Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
* Oportunidades internacionales y red de contactos global .
* Formación continua y plan de carrera a tu medida.
* Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
* 31 días laborables de vacaciones .
* La tarde de tu cumpleaños libre .
* Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo .
* Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.
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