P Buscamos profesionales del sector inmobiliario con ambición de crecer, con fuerte orientación comercial y mentalidad de resultados, que quieran dar un salto de nivel y construir una carrera a medio y largo plazo dentro de una consultora especializada en activos de inversión de alto valor. /p p Trabajarás con inversores y empresarios, en operaciones desde 1.000.000€, participando en el proceso completo hasta notaría, con metodología y procesos definidos. /pp Entrarías en una posición de apoyo inicial para adquirir los conocimientos necesarios y podrás ascender a consultor en los primeros meses. Esta posición inicial, está pensada como etapa de desarrollo, con posibilidad de evolucionar progresivamente hacia Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades, en función del desempeño, resultados y adecuación al método de trabajo de la compañía. /p pb Esta es la puerta de entrada a una posición principal dentro de la empresa con plan de carrera real y alcanzable. La evolución depende de ti. /b /pp Encajas especialmente si vienes del sector inmobiliario y has realizado cierres y negociaciones. /p pb¿Dónde vas a trabajar? /b /pp Somos una consultora especializada en la intermediación de activos comerciales y hoteleros en rentabilidad a nivel nacional. /ppb Trabajamos con operaciones a partir de 1.000.000 €, concretamente: /b /pulli Medianas y suelos comerciales. /lili Locales comerciales en rentabilidad. /lili Edificios y suelos de uso hotelero. /lili Activos para apartamentos turísticos. /li /ul pb Funciones del puesto: /b /pp Como Soporte, dentro del área de Operaciones, participarás activamente en el ciclo completo de las operaciones, siempre acompañado y bajo metodología definida: /pulli Apoyo en la captación activa de inversores o propietarios con motivación. /lili Gestión, seguimiento y cualificación de cartera, utilizando CRM y herramientas tecnológicas internas. /lili Analizar datos del mercado y propiedades para la toma de decisiones. /lili Colaboración en la presentación de oportunidades, negociación y procesos de cierre. /lili Análisis, gestión documental y seguimiento de operaciones desde la fase inicial hasta notaría. /lili Trabajo coordinado con el equipo de consultores para ganar autonomía y asumir responsabilidades crecientes. /li /ul pb Desarrollo profesional y plan de carrera. /b /pp El puesto contempla un plan de desarrollo profesional que permite, en función del rendimiento, actitud y cumplimiento de objetivos, evolucionar hacia posiciones de mayor responsabilidad. /pullib Posición inicial: Soporte /b /li /ulp Retribución orientativa: 22.000 € brutos/año, con posibilidad y visión de ascenso rápido a consultor y cambio de condiciones. /pullib Evolución profesional: Consultor (Responsable de Inversores o Responsable de Propiedades) /b /li /ulp En roles de mayor responsabilidad, y en función de resultados, experiencia y desempeño, la retribución total puede situarse en rangos altos del sector, pudiendo alcanzar cifras como 70.000 €/año + variable. /ppb La evolución no es automática ni garantizada; está vinculada a criterios objetivos y medibles y dependerán únicamente de ti y de tus ganas de crecer. /b /p pb Experiencia mínima requerida: /b /pulli Mínimo 3 años de experiencia en el sector inmobiliario. /lili Experiencia acreditable en ventas y cierres reales. /li /ul pb Requisitos indispensables: /b /pulli Carnet de conducir y vehículo propio disponible. /lili Disponibilidad para viajar por España (1–2 noches por semana), con gastos cubiertos conforme a la política interna de la empresa. /li /ul pb Perfil profesional y habilidades clave: /b /pulli Experiencia en negociación y cierres. /lili Clara orientación comercial y a resultados. /lili Ambición por crecer. /lili Muchas ganas de aprender. /lili Habilidades de comunicación y trato profesional con clientes de alto nivel. /lili Actitud proactiva y positiva. /lili Capacidad de trabajo en equipo y colaboración. /lili Disciplina y capacidad de seguir procesos y sistemas definidos. /lili Alta tolerancia al rechazo. /lili Interés real por la formación continua y el desarrollo profesional. /li /ul pb¿Qué ofrece Mapesa? /b /pp En Mapesa buscamos profesionales que quieran crecer y consolidarse dentro de un proyecto a largo plazo. /pp Ofrecemos: /pulli Metodología comercial estructurada, basada en procesos y sistemas ya testados. /lili Formación continua y práctica, orientada a la actividad real del mercado. /lili Acompañamiento y trabajo en equipo con profesionales especializados. /lili Entorno profesional exigente, enfocado al rendimiento y la mejora continua. /lili Retribución variable vinculada a resultados, con posibilidades reales de crecimiento económico. /lili Desarrollo de habilidades comerciales, negociación avanzada y mentalidad empresarial. /lili Participación en un proyecto sólido y en crecimiento, con visión a largo plazo. /lili Apoyo especializado: Contarás con el respaldo de asesores externos (jurídicos, fiscales, etc.) para que te enfoques en lo que realmente importa. /lili Beneficios extras: Periodo de jornada intensiva, bonificaciones en seguros sociales, planificación de carrera interna, administración de compensaciones, entre otros. /lili Conciliación y estabilidad laboral: para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. /li /ul pb Experiencia adicional valorable (no imprescindible): /b /pulli Conocimiento de activos terciarios o singulares. /lili Análisis de activos en rentabilidad. /lili Cartera propia de inversores o propietarios. /lili Inglés hablado. /lili Manejo de CRM. /lili Uso de herramientas de IA aplicadas al trabajo. /li /ul pb Condiciones ofrecidas: /b /pulli Contrato indefinido. /lili Salario fijo + variable. /lili Jornada completa. /li /ul p Buscamos personas comprometidas, orientadas a resultados y con vocación de crecimiento profesional dentro del sector inmobiliario de inversión. /pp Si te motiva trabajar con operaciones de alto valor, procesos claros y un plan de desarrollo real, y tienes ambición por crecer, este es tu lugar. /p