Apoyo en la realización de nóminas de sus clientes internos.
Formación a usuarios de la plataforma para su correcta utilización.
Soporte técnico.
Revisión de nóminas de sus clientes asignados.
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
Titulación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos o áreas relacionadas.
Conocimientos avanzados en legislación laboral y gestión de nóminas.
Manejo de herramientas de software de nóminas y ofimática.
Capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas de manera eficiente.
Atención a los detalles y habilidades organizativas.
Valorable experiencia previa en el sector de Tecnología y Telecomunicaciones.
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