Desde Serem, nos encontramos en la búsqueda de un DESARROLLADOR /A DE APLICACIONES MÓVILES al al menos 2 años de experiencia trabajando con Flutter, para significativo proyecto en modalidad remota.
Buscamos un perfil técnico con más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, incluyendo al menos 2-3 años trabajando con Flutter.
Es imprescindible contar con experiencia sólida en Flutter para aplicaciones móviles (Android e iOS), así como en Flutter Web.
Además, valoramos especialmente:
· Experiencia avanzada en gestión de estado (BLoC, Stacked, Riverpod, Provider), incluyendo librerías como Freezed y Formz
· Conocimiento profundo de patrones de diseño como MVVM y principios de inyección de dependencias
· Experiencia en integración de APIs REST y GraphQL, así como trabajo con backend en Node.js
· Dominio de Firebase (Auth, Firestore, Cloud Functions) y bases de datos NoSQL como MongoDB
· Integración con APIs de terceros
· Experiencia con pipelines CI/CD (CodeMagic) y control de versiones con Git (GitHub, GitLab)
· Haber trabajado en entornos Agile (Scrum), especialmente en equipos remotos o distribuidos
· Experiencia publicando apps en marketplaces, tanto manualmente como mediante CI/CD
¿Cuáles serán tus funciones?
· Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles y web con Flutter
· Implementación de arquitecturas escalables y eficientes
· Integración de APIs y servicios backend
· Gestión avanzada del estado de la aplicación
· Colaboración con equipos multidisciplinares en entorno Agile
· Participación en despliegues y automatización mediante CI/CD
¿Qué te ofrecemos?
· Proyecto 100% remoto
· Entorno tecnológico moderno y en constante evolución
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector