Ubicación:
Contrato:
Indefinido a tiempo completo
Axpe Consulting
somos líderes en soluciones tecnológicas y consultoría estratégica. Con más de 20 años de experiencia, transformamos organizaciones a través de la innovación digital, el desarrollo de software a medida y la integración de sistemas. Hemos llevado a cabo con éxito proyectos en más de 150 clientes y nos hemos consolidado como una de las principales consultoras TI de referencia en España y con proyección internacional.
Departamento de Organización & Desarrollo (O+D), especializado en atraer y seleccionar el mejor talento tecnológico para proyectos estratégicos de nuestros clientes. Ahora queremos dar un paso más, creando un nuevo equipo enfocado en la selección de
perfiles tecnológicos y funcionales del sector bancario, clave para seguir impulsando el crecimiento de la compañía.
Gestionar de principio a fin los procesos de selección para perfiles
tecnológicos (Java, DevOps, Cloud, QA, Data, Ciberseguridad)
funcionales (banca digital, medios de pago, core bancario, riesgos, cumplimiento, etc.) .
en LinkedIn Recruiter, portales especializados y bases de datos internas.
Llevar a cabo entrevistas técnicas y de adecuación cultural, coordinando pruebas o evaluaciones cuando sea necesario.
Grado en RR.Mínimo 3 años de experiencia
en reclutamiento de perfiles
TI .
Experiencia contrastada en el sector bancario o financiero, comprendiendo roles técnicos y funcionales.
Conocimiento de tecnologías comunes en banca: Java, Spring Boot, Microservicios, API REST, AWS/Azure, Oracle, COBOL, Mainframe, BPM, etc.
Nivel alto de
comunicación en español e inglés
(Dominio de herramientas de reclutamiento (LinkedIn Recruiter, ATS, portales, etc.).
proyección global
y proyectos de gran impacto.
Entorno dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo.
Plan de desarrollo profesional con programas de formación y acceso a recursos de aprendizaje.
Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo desafío en el sector TI, envíanos tu CV. ¡