Agrupa Global Talent Agrupa Global Talent es una Consultoría Boutique de RRHH, especializada en la búsqueda y selección de perfiles directivos, mandos intermedios y tecnológicos, a nivel nacional e internacional. Descripción de la oferta Importante laboratorio multinacional, especializado en análisis de alimentación precisa incorporar para sus instalaciones en Barcelona: DIRECTOR LABORATORIO DE ANÁLISIS Dependiendo de Dirección General y siguiendo las estrategias del grupo, se responsabilizará de las siguientes funciones: Dirección del Laboratorio de análisis : Dirigir y coordinar las actividades del laboratorio, supervisando y asegurando la correcta realización de los análisis microbiológicos, químicos y fisicoquímicos de los alimentos. Mejorar y estabilizar el servicio al cliente, adecuando la capacidad de producción de los análisis. Reducir los costes de producción y mejorar la productividad. Optimizar procesos, buscar mejora de eficiencias. Desarrollará nuestro plan de inversiones, con las necesarias innovaciones técnicas e informáticas, para conseguir que la empresa sea competitiva en todos sus mercados. Será responsable de cumplir con el plan de acreditación del laboratorio. Ambición de logro; tendrá delante un reto y proyecto ambicioso, de mejora y crecimiento. Gestión de calidad : Asegurar que el laboratorio cumple con las normas de calidad (ISO 17025 u otras) y mantener el sistema de gestión de calidad del laboratorio. Garantizar que todos los procedimientos cumplan con las normativas nacionales e internacionales aplicables, como las regulaciones de la EFSA (Autoridad Europea de Seguridad Alimentaria), FDA (Administración de Alimentos y Medicamentos) o las normativas locales. Asegurar que sean concluidas con éxito las auditorías internas y externas para verificar la conformidad de los procedimientos y equipos del laboratorio. Liderazgo y gestión del equipo técnico : Gestionar y dirigir al equipo (aprox 35 personas), optimizando su organización y desarrollando a los colaboradores Supervisar y dirigir al personal técnico y científico del laboratorio, asegurando una formación continua y un alto nivel de competencia. Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y asegurar el cumplimiento de las buenas prácticas de laboratorio (GLP). Control presupuestario y gestión de recursos : Desarrollará y supervisará el plan de inversiones, así como el presupuesto del laboratorio, optimizando el uso de recursos y garantizando que los equipos e insumos sean adecuados para las necesidades operativas, de acuerdo con las directrices del grupo. Negociar con proveedores de equipos y reactivos, asegurando la adquisición de materiales de calidad. Asegurar que se mide y analiza, animar indicadores de servicio/costo para rendir cuentas a gerencia. Animando a los equipos en una dinámica de mejora continua. Colaborar y facilitar la cooperación con las funciones comerciales y de gestión Requisitos Formación académica : Ingeniero Químico o industrial/ químico especialidad industrial. Se valorarán estudios de posgrado o maestría en campos como la seguridad alimentaria, la gestión de calidad o la dirección de laboratorios son deseables. Experiencia profesional : Amplia experiencia en la dirección de laboratorios de análisis (preferiblemente alimentación). Con experiencia de liderazgo en sector de producción de lotes pequeños/fabricación semi artesanal (conocimiento en química de análisis alimentario es necesaria). Habituado a gestionar equipos amplios. Familiaridad con los procedimientos de certificación, auditoría y cumplimiento normativo en la industria (preferiblemente alimentaria. Acostumbrado a trabajar en un sistema de calidad, (ISO 17025). Deberá dominar la informática. Experiencia de manejo, y evolución de ERP/LIMS Conocimientos técnicos : Habituado a trabajar en un sistema de calidad, acreditado ISO 17025. Deberá dominar la informática (Excel y también dominar LIMS). Se valorarán conocimientos avanzados de las normativas alimentarias nacionales e internacionales (HACCP, BRC, IFS, FSMA, etc.). Familiarizado con las tecnologías de instrumentación científica (HPLC, GC-MS, PCR, entre otros). Habilidades competenciales: Capacidad demostrada para liderar al equipo técnico. Perseverante y con gran capacidad de adaptación. Capacidad de escucha y que facilite que sus colaboradores participen. Covencido del trabajo en equipo y enfocado en la mejora continua. Habilidades relacionales/ comerciales; fuerte orientación a las necesidades del cliente, proporcionando asesoramiento técnico de alto nivel y asegurando un servicio de calidad. Capacidad para identificar oportunidades de mejora y crecimiento en la relación con los clientes de la industria alimentaria. Idiomas: alto nivel del idioma francés y/o inglés.