/ · + | Start-up Energética
—
En ́ estamos construyendo la próxima generación de plataformas para la gestión y comercialización de energía en España. Somos una - ́ con un stack contemporáneo (/, ) y un equipo pequeño donde cada decisión técnica importa.
Buscamos un perfil con rodaje (3-5 años) que quiera coger responsabilidades reales, construir producto y crecer profesionalmente con nosotros.
—
́ ́
• -- en Django (API + lógica de negocio) y React (UI + experiencia de usuario).
• Participar en ́: arquitectura, estructura de aplicaciones Django, gestión de estado en React, integraciones.
• ́/: OMIE, REE, distribuidoras, ATR, ERP.
• ́ (facturación, conciliaciones, reporting, back-office) usando Python.
• y colaboración con el equipo para mantener calidad.
• ́ : iteración rápida, validación con clientes reales.
• ́: testing automatizado (pytest + Jest/RTL), CI/CD, observabilidad, seguridad.
—
• - ̃ desarrollando en producción, idealmente full stack.
• Dominio de (Django REST Framework, ORM, migraciones, signals).
• Dominio de (hooks, gestión de estado, Next.js o Vite, TypeScript valorable).
• Experiencia con (consultas, optimización básica).
• bien diseñadas.
• Conocimiento de (AWS, GCP o Azure),, / (GitHub Actions, GitLab CI o similar).
• Hábito de (pytest, Jest, React Testing Library).
• Ganas de dentro de una start-up con ambición.
• Castellano nativo. Inglés técnico.
—
• Experiencia previa en ́, .
• Conocimiento del mercado eléctrico/gasista español (OMIE, REE, ATR, PVPC).
• Experiencia con,, para tareas asíncronas.
•,, librerías de componentes (shadcn, MUI...).
• Experiencia con ́,, (BeautifulSoup, Scrapy, Playwright) o ingestión de ficheros (CSV/EDI/XML).
• Manejo de / aplicado a producto (LangChain, OpenAI API, embeddings).
• Contribuciones a open source o proyectos propios visibles.
—
• :. - .€ según experiencia, con revisión anual ligada a objetivos.
• .
• ( + ), sin legacy que arrastrar.
• : en una start-up en fase de despegue tu impacto y aprendizaje son brutales.
• en oficinas de Azuqueca de Henares.
• Equipo pequeño, alto impacto, cultura de aprendizaje continuo.
• Plan de formación y certificaciones.