Ingeniero/a o Técnico/a de Electrónica Industrial – Automatización y PLCEmpresa industrial busca incorporar un/aespecialista en Electrónica Industrialpara su departamento deIngeniería & Compras, con foco principal enprogramación de PLC y diseño eléctrico de maquinaria.Buscamos perfiles coninterés real por la automatización industrial, motivación por la programación y ganas de crecer dentro del entorno industrial, independientemente del nivel de experiencia.Perfil buscadoFormación técnica en Electricidad, Electrónica, Mecatrónica, Automatización o Ingeniería Electrónica/Eléctrica/Mecatrónica.Base técnica sólida y actitud proactiva.Interés claro por la programación y el desarrollo en automatización industrial.Salario orientativo:Entre30.000 y 35.000 € brutos/año,valorándose el salario final en función del perfil y la experiencia aportada, pudiendo situarse por debajo o por encima de este rango.Requisitos técnicosProgramación de PLC (imprescindible):Siemens S7 – TIA PortalAllen Bradley (ControlLogix, Studio 5000)Programación de HMI: TIA Portal / WinCC.Comunicaciones industriales: Profibus, Profinet, Ethernet/IP.Diseño eléctrico de maquinaria y seguridad eléctrica.Conocimientos de normativa CE y UL.Variadores de frecuencia: Siemens (V20, V90, S110, S120, S210), Schneider u otros.EPLAN valorable (formación interna disponible).Inglés nivel medio (hablado y escrito).Funciones principalesDiseño de hardware eléctrico de maquinaria industrial.Elaboración de esquemas eléctricos, selección de componentes y listas de materiales.Programación de PLC Siemens y Allen Bradley.Desarrollo de interfaces HMI.Configuración y programación de variadores de frecuencia.Integración de sistemas de comunicación industrial.Puesta en marcha de instalaciones y seguimiento técnico.Competencias personalesActitud proactiva y orientación al aprendizaje continuo.Gusto real por la programación y la automatización industrial (requisito clave).Capacidad de trabajo en equipo y visión global del diseño.Orientación a la mejora continua.Carné de conducir.Condiciones laboralesHorarioLunes a jueves: 08:00 – 17:00Viernes: 08:00 – 15:00Jornada intensiva de verano: 07:00 – 15:00ContratoContrato temporal inicial de 6 meses + indefinido, oContrato indefinido desde el inicio con 6 meses de periodo de prueba.Beneficios50% de descuento en comedor (menú equilibrado por aprox. 3 €).Gimnasio en las instalaciones.Seguro médico privado: 70% cubierto para el empleado y 50% para descendientes.