En HARTMANN nos dedicamos a:
ayudar,
cuidar,
proteger
y crecer. Apoyamos a los profesionales de la salud para que puedan centrarse en lo que realmente importa: impactar positivamente en la vida de las personas. Creamos soluciones que marcan la diferencia, y con tu compromiso podrás desarrollarte profesionalmente cada día. En HARTMANN, tu contribución también marcará la diferencia.
Únete a nuestro equipo como Lean Manager en Mataró.
Como LEAN Manager, dentro del departamento de operaciones de nuestra planta de apósitos en Mataró y reportando al Plant Manager, tendrás la oportunidad de preparar e implementar el desarrollo de capacidades tanto técnicas como de sistemas en todo el equipo de operaciones.
Nuestra metodología para ampliar constantemente nuestras capacidades se basa en el análisis del proceso, así como en las diferentes categorías técnicas y sistemas de trabajo. El desarrollo de capacidades deberá reflejarse en mejoras en los resultados de los indicadores clave de operaciones en seguridad, calidad, motivación, entrega, producción y coste.
Responsabilidades:
Te encargarás de definir, desplegar e implementar el plan de mejora de capacidades, integrando recursos de diferentes departamentos para formar y desarrollar, enfocado en:
* Conocimiento de procesos productivos
* Capacidades técnicas
* Conocimiento de sistemas de trabajo (LEAN)
* Revisión, creación y seguimiento de planes de desarrollo para alcanzar objetivos
Dirigirás los ciclos PDCA en los departamentos de la planta para impulsar la mejora continua y alcanzar los objetivos de crecimiento, responsabilizando a las personas. Diseñarás la organización de fabricación para satisfacer las necesidades del negocio y promoverás una cultura RTT (run-to-target) con mentalidad de tolerancia cero a las pérdidas.
Impulsarás la excelencia operativa mediante el desarrollo de equipos HPO y TPM, realizarás Healthchecks para calibrar la salud de los sistemas y posicionarás la planta dentro de la comunidad Hartmann Lean global como centro de competencia.
Asumirás el desarrollo de sistemas y estrategias de High Performance Organization, incluyendo:
* Total Equipment Ownership
* Formación en análisis y eliminación de pérdidas
* Desarrollo de equipo a través del Team Effectiveness Model
* Definición e implementación de estrategias y dirección del proceso Hoshin Kanri
Tendrás la responsabilidad de conectar con otros equipos LEAN del grupo para potenciar capacidades y resultados.
Requisitos:
* Formación en ingeniería superior
* Experiencia en gestión de equipos y proyectos industriales
* Experiencia en desarrollo de procesos y liderazgo técnico
* Inglés avanzado
* Orientación al cliente y alto rendimiento
* Ganas de hacer que las cosas sucedan y deseo de crecer
Beneficios:
* Contrato indefinido en una empresa internacional con más de 200 años de historia
* Flexibilidad horaria, teletrabajo híbrido y jornada intensiva los viernes
* Retribución flexible, seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte, formación
* Programas de desarrollo y beneficios para empleados
Departamento: Operaciones
Diseña una carrera centrada en los clientes del sector salud, basada en confianza y apertura.
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Contacto personal: Mònica Puig
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