Descripción del puesto
Asegúrese de leer detenidamente la información sobre esta oportunidad antes de presentar su candidatura.
Buscamos un/a competente
con experiencia
en el asesoramiento jurídico laboral a empresas y grupos societarios, que se incorpore a un equipo consolidado prestando apoyo integral en materia laboral.
La persona seleccionada participará activamente en la gestión de asuntos laborales complejos, ofreciendo un asesoramiento estratégico y cercano al cliente.
Funciones principales
Asesoramiento jurídico integral en materia laboral a empresas y grupos empresariales.
Gestión de
contratación laboral
y asesoramiento sobre modalidades contractuales.
Dirección y asesoramiento en
despidos individuales y extinciones contractuales
.
Diseño e implementación de
modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo
.
Participación en
procesos de despido colectivo (ERE/ERTE)
.
Asesoramiento en
negociación colectiva
y relaciones con la representación legal de los trabajadores.
Realización de
auditorías laborales
.
Asesoramiento en
prevención de riesgos laborales
.
Gestión de
conflictos laborales individuales y colectivos
.
Participación en procesos de
due diligence laboral
.
Intervención en
reestructuraciones empresariales e integraciones de plantillas
.
Defensa procesal
ante la jurisdicción social.
Requisitos
Licenciatura o Grado en Derecho.
Experiencia en asesoramiento laboral a empresas.
Conocimientos en Derecho Laboral y de la Seguridad Social.
Experiencia en entornos de asesoramiento integral a empresas (despacho o asesoría).
Capacidad analítica, orientación al cliente y habilidades de comunicación.
Se ofrece
Contratación indefinida.
Incorporación a un entorno dinámico y con proyección.
Participación en asuntos de alto valor añadido y complejidad jurídica. xcskxlj
Desarrollo profesional dentro de un equipo especializado.