¡Únete a nuestro equipo como Ingeniero/a de Pruebas Radio Tácticas (SDR)!¿Qué harás?Participar en las actividades del ciclo de vida del producto asociadas a Bancos de Prueba: análisis de requisitos, diseño, desarrollo, integración, verificación y validación.Colaborar de forma continua con equipos de Ingeniería Mecánica, Oficina Técnica, Ruta de PCBs y Manufacturing y Calidad.Elaborar, mantener y actualizar documentación técnica de Bancos de Prueba para Radios Tácticas (SDR) y generar nuevas versiones de esquemas eléctricos, listas de materiales (BOM), cableados, despieces y montajes.¿Qué buscamos en ti?Grado en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Electrónica o Ingeniería de Automatización.Conocimientos en RF y en electrónica analógica/digital.Capacidad para desenvolverse en proyectos técnicos complejos.Habilidad para trabajar con documentación técnica y entornos multidisciplinares.Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la calidad.Nivel alto de inglés.Valorable:Experiencia previa en Bancos de Prueba o entornos de validación hardware.Conocimientos en radios tácticas, esquemas eléctricos y documentación de fabricación.Experiencia en entornos industriales o de alta fiabilidad.Lo que te ofrecemosEstabilidad y futuro: proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales y seguridad financiera.Proyectos innovadores y de alto alcance: trabajo con tecnologías de vanguardia con impacto nacional e internacional.Ambiente cercano y transparente: comunicación directa y fluida con responsables y compañeros en un entorno cooperativo y abierto.Autonomía y flexibilidad: libertad para organizar tu trabajo y conciliación real adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti: diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Capacitación continua en Open University y Udemy for Business.Descuentos exclusivos para tu bienestar: gym, restaurantes, tiendas, ocio y más.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles según tus necesidades.Proceso de selecciónRevisión de tu perfil: evaluamos tu experiencia y habilidades.Primera toma de contacto (5-10 min).Entrevista técnica: exploraremos tus conocimientos técnicos y realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés.Entrevista con el equipo de atracción de talento: conoceremos tus expectativas y valores.Oferta y bienvenida: bienvenida a nuestro equipo.Tiempo estimado del proceso: 2 semanas.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en la selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empleadoras de España.#J-18808-Ljbffr