Descripción de la oferta de empleo de Técnico/a RRHH en Almenara
Buscamos un/a técnico/a de RRHH para trabajar en una empresa de alimentación de la zona de Almenara. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes:
- Preparar y gestionar altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social.
- Colaborar en la elaboración de nóminas y control de variables mensuales (horas, incentivos, ausencias, vacaciones, etc.).
- Mantener actualizados los expedientes del personal y la base de datos de RR. HH.
- Gestionar los contratos laborales (indefinidos, temporales, fijos discontinuos, ETT).
- Apoyar en la coordinación con gestoría externa y organismos públicos (SEPE, Seguridad Social, Inspección de Trabajo, etc.).
- Participar en los procesos de reclutamiento y selección de personal (campaña y estructura).
- Coordinar la incorporación de nuevos empleados y los procesos de acogida.
- Mantener relación con ETT.
- Detectar necesidades formativas y coordinar planes de formación interna y externa.
- Colaborar en la evaluación del desempeño y planes de crecimiento profesional.
- Elaborar informes y estadísticas de personal (rotación, absentismo, costes laborales).
- Participar en la implementación de políticas de recursos humanos y mejora de procesos.
- Apoyar en la comunicación interna y en iniciativas de clima laboral.
Función:
Técnico/a RRHH
Requisitos:
- Experiencia mínima de 4 años en puesto similar.
- Buscamos a una persona proactiva y responsable.
- Valorable residencia cercana al puesto de trabajo.
Formación:
Valorable formación de GM o GS, en relaciones laborales o RRHH.
Idiomas:
Castellano hablado y escrito correctamente.
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