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Senior medical advisor

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Wexford Executive Search
Publicada el Publicado hace 22 hr horas
Descripción

Importante grupo farmacéutico selecciona a través de Wexford Executive SearchSenior Medical Advisor con base en Madrid.FUNCIONES Y RESPONSABILIDADESEsta posición ocupa un puesto táctico y operativo dentro del departamento médico. Estaráenfocado en la ejecución de estrategias médicas y apoyo a las actividades comerciales ycientíficas.Responsabilidades:1. Soporte Científico y Médico: Proporciona información científica detallada y actualizadasobre los productos farmacéuticos, incluyendo mecanismos de acción, estudiosclínicos, indicaciones y efectos secundarios.2. Interacción con Profesionales de la Salud: Se involucra en la interacción directa conmédicos, investigadores y expertos clínicos para educar sobre los productos de laempresa, responder preguntas científicas y fomentar la adopción de losmedicamentos.3. Apoyo en la Estrategia de Marketing Médico: Trabaja estrechamente con los equiposde marketing para proporcionar información médica que respalde las campañas demarketing y ventas, asegurando que los materiales sean científicamente precisos.4. Desarrollo de Contenido Científico: Ayuda en la creación de presentaciones, informes ymateriales de capacitación para los equipos internos y externos.5. Investigación Clínica y Ensayos: Participa en la planificación, ejecución y seguimientode estudios clínicos o investigaciones científicas, brindando apoyo médico a losensayos clínicos.6. Educación Médica: Organiza y participa en seminarios, congresos y otros eventoscientíficos para compartir la información médica relevante sobre los productos de laempresa.REQUISITOS• Educación: Licenciatura en Medicina, preferiblemente especialidad en Reumatología,Traumatología, Medicina interna• Experiencia: Experiencia mínima de 5 años en posición similar• Idiomas: Nivel de Inglés alto• Habilidades interpersonales: Clara orientación al cliente/paciente. Excelencia técnica yorientación a resultados. Buscamos un perfil con habilidades técnicas y de gestiónpropias del puesto, que esté habituado al uso de las nuevas tecnologías. Habilidadesde comunicación, planificación y organización. Perfil analítico. Adaptación a loscambios.

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