Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.700 profesionales desarrollando tecnología con alma.¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento!Desde Plexus seleccionamos a un/a consultor/a TIC con experiencia de al menos dos años desempeñando puestos similares de gestión de calidad, procesos y auditoria para unirse al equipo y formar parte de uno de nuestros proyectos más punteros.¿Cuáles serán tus principales funciones?Implantación de sistemas de calidadColaborar en la definición, estudio e implantación de procesos TICIdentificar ineficiencias o carencias y proponer mejoras continuas.Optimizar procesos internos transversales conforme a normas ISO 9000.Auditoría del sistema de calidadGestión documentalElaborar, mantener y revisar la documentación generada en el ámbito de calidad.Gestión de indicadores y cuadros de mandoMedir la satisfacción de usuarios.Gestión y dinamización del portal de calidadGestión de procesos TICMantener y dar soporte a procesos TIC corporativos durante todo su ciclo de vida.Auditar cumplimiento de procedimientos y estándares definidos.Evaluación y seguimiento de formación TICGestionar y analizar encuestas de satisfacción de formación.Mantenimiento de relaciones organizativasCertificaciones de calidadMantener certificaciones existentes y apoyar la obtención de nuevas.Gestión de confidencialidadRequisitos:Titulación Universitaria: grado o licenciatura en rama informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Derecho...Al menos 2 años de experiencia en proyecto de gestión y auditoria de calidadIdioma principal: GallegoOfrecemos:Contratación indefinidaTe unirás a un equipo de más de 4.000 profesionalesPodrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as.Acceso a formación continuadaFormar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sectorPaquete de retribución FlexiblePlexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género