Director/a de Comunicación y Relaciones Externas Faro Santander
Country: Spain
**El impacto que generarás**
Reportando a la Dirección General de Faro Santander, la Fundación Santander busca **un/a Director/a de**Comunicación y Relaciones Externas**con ubicación en **Santander**cuyas principales funciones, entre otras, serán las siguientes:
- Comunicar la narrativa, la misión y el propósito de Faro Santander, salvaguardar su reputación y lograr notoriedad asegurando la cobertura mediática de la programación y las distintas actividades y programas.
- Supervisar la identidad corporativa velando por su correcto posicionamiento y visibilidad.
- Definir la estrategia de comunicación y establecer y consolidar las relaciones con los medios de comunicación locales, nacionales e internacionales, cultivando las relaciones con periodistas y líderes de opinión y explorando oportunidades de vinculación.
- Definir e implementar la estrategia de marketing relacional y digital con el fin de crear y consolidar las relaciones con las distintas audiencias.
- Establecer y fortalecer vínculos en el entorno corporativo de Grupo Santander, con otras instituciones y centros culturales, con las administraciones públicas, con el ámbito académico y con los agentes culturales locales, participando en redes profesionales e impulsando acuerdos de colaboración con el fin de promover Faro Santander y sus visitas.
- Construir y mantener la reputación institucional y gestionar crisis y situaciones de riesgo o impacto negativo.
- Elaborar el presupuesto de la dirección, estimar gastos e ingresos, y supervisar la ejecución.
- Dirigir y liderar al equipo de la dirección, participando en la planificación y contratación de la plantilla, su formación, y la evaluación del rendimiento.
- Definir los procesos de trabajo, supervisando su correcta ejecución, garantizando la calidad, y proponiendo y promoviendo mejoras.
- Contribuir a la búsqueda de financiación externa y colaborar en las relaciones con los patrocinadores.
- Participar activamente en la definición y ejecución de las líneas estratégicas de Faro Santander.
**Lo que aportarás al equipo**
Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.
Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto:
**Experiência profesional**
- Se requiere experiência cualificado demostrable en funciones de similar contenido y responsabilidad
- Se valorará especialmente la experiência en entornos internacionales
**Educación**
- Se requiere estudios universitarios superiores en Comunicación, Marketing, y/o Periodismo
- Se valorará especialmente estudios de posgrado en gestión cultural o museología
**Idiomas**
- Se requiere dominio escrito y hablado del inglés
- Se valorará el dominio de otros idiomas
**Habilidades técnicas**(Hard skills)
- Dominio de las aplicaciones informáticas de Microsoft Suite, incluyendo Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Microsoft Project, SharePoint y Teams.
- Dominio de herramientas de marketing digital y redes sociales
- Se valorarán los conocimientos y experiência en el empleo de la IA
**Habilidades interpersonales**(Soft skills)
- Capacidad de planificación, de organización, de priorización ante tareas múltiples, de cumplimiento de plazos y de toma de decisiones.
- Habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de hablar en público.
- Capacidad de liderar, gestionar y motivar al equipo humano de la dirección.
- Actitud proactiva, flexibilidad y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y exigente
**Valoramos tu impacto**
Tu contribución importa, y la reconocemos. En Faro Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:
- Flexibilidad que funciona. Disfruta de un **modelo híbrido de trabajo**—algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo—además de horarios flexibles.
- Recompensas competitivas **.**Recibe un **salario altamente competitivo más un bonus**por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.
- **Ventajas financieras.**Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.
- **Tu salud es nuestra prioridad.**A través de **BeHealthy**, nuestro programa global de bienestar, **promovemos el bienestar integral**: físico, emocional, social y financiero.
- **La familia es lo primero.**Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.
- **Siempre a tu lado.**Accede a **Santander Contigo**, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
Estamos aquí para **mantener tu motivación**, ayu