Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta El departamento de contabilidad es responsable de proporcionar información financiera de la empresa, respetando los principios contables y la legislación vigente en cada jurisdicción. El Grupo TGS cuenta con 26 jurídicas en 24 países diferentes. La misión del puesto es gestionar y supervisar de manera transversal las materias contables relevantes para el Grupo TGS. Las principales actividades del puesto son: Gestionar el módulo de activos fijos del Grupo TGS Definir los criterios de alta, baja o mantenimiento en obra en curso, así como de los activos totalmente amortizados Implementar modelo de stocks en el Grupo TGS Analizar gastos e ingresos diferidos y establecer un criterio uniforme en todo el Grupo TGS Asegurar la correcta contabilización de gastos e ingresos en proyectos relevantes para la empresa, estableciendo los criterios contables que deben seguirse en cada una de las 26 jurídicas Formación y conocimientos: Formación en Normas Internacionales de Contabilidad Un MBA o máster de posgrado es un plus Sólidos conocimientos de SAP, especialmente en el módulo de activos Conocimientos de SAP Hana es un plus Sólidos conocimientos en herramientas Office 365 Capacidades: Organización, autonomía, trabajo en equipo y dinamismo Conocimientos técnicos: Imperecedero conocimiento en Normas Internacionales de Contabilidad Conocimiento sólido en contabilidad de activos fijos y de inventarios Experiencia profesional: Al menos 10 años en contabilidad, preferiblemente en el sector telco Idiomas: Nivel alto de inglés y español, hablado y escrito Conocimientos en alemán o portugués son un plus ¿Por qué unirte a Telefónica? Formarás parte de casi 100 años de historia, en un equipo multicultural con presencia en más de 35 países. Trabajamos para conectar a las personas sin fronteras y lideramos la revolución digital en áreas como Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad y más. En Telefónica, tienes todo lo necesario para desarrollar la mejor versión de ti mismo. Buscamos personas que quieran afrontar este reto y construir la Telefónica del futuro. Valoramos las nuevas formas de trabajo y somos pioneros en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”. Nos regimos por un código ético y principios de negocio responsable, promoviendo decisiones basadas en la integridad, compromiso y transparencia, y fomentando un desarrollo social y ambiental sostenible. Creemos en la diversidad y la inclusión, promoviendo un entorno en el que todas las personas, independientemente de género, edad, orientación sexual, cultura, discapacidad u otra condición, puedan prosperar. J-18808-Ljbffr