Empresa pequeña trader del sector de la producción química, con presencia internacional y en plena fase de crecimiento, busca incorporar a un/a Responsable de Compras. Su misión será gestionar y coordinar las actividades administrativas y operativas del área de Compras, trabajando estrechamente con los departamentos Comercial y Export, garantizando una gestión eficiente de proveedores y de los procesos de compra en un entorno internacional.Funciones principales:
¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación.
Colaborar de forma directa con el Departamento Comercial y el Departamento Export.Búsqueda, contacto y seguimiento de proveedores nacionales e internacionales.Análisis, comparación y clasificación de ofertas.Cálculo de precios y apoyo al área comercial.Mantenimiento y actualización de bases de datos y registros de Compras.Gestión y distribución de comunicaciones internas relacionadas con Compras.Garantizar el correcto archivo y actualización de la documentación conforme a la política de la empresa.Apoyo en otras necesidades organizativas y administrativas de la compañía. Requisitos:
Estudios secundarios finalizados. Valorable Licenciatura, Diplomatura, Grado o Formación Profesional Superior.Experiencia mínima de 5 años en un Departamento de Compras en empresa del sector químico industrial con actividad internacional.Conocimiento sólido de comercio internacional: incoterms, medios de transporte, condiciones de pago, contratos de compra/venta a través de canal bancario, etc.Excelente capacidad de organización y gestión del tiempo.Muy buenas habilidades interpersonales y de comunicación.Capacidad para trabajar en equipo.Idiomas (nivel muy avanzado / profesional): Español, Inglés y Francés. Qué ofrecemos:
Contrato estable a jornada completa.Modalidad de trabajo híbrida (teletrabajo + oficina).Flexibilidad horariaEntorno de trabajo cercano y colaborativo en una empresa en crecimiento. xpzdshu Salario: hasta 45.000 € brutos anuales, según experiencia y valía del candidato/a.