Acerca de la Empresa
Etalentum Selección, empresa en plena expansión tanto a nivel nacional como internacional, busca un/a Director/a de franquicia para la nueva oficina de Gijón.
Etalentum es una empresa dedicada a la selección de personal en todo el mundo. Disponemos de oficinas en toda España que dan cobertura, cada una de ellas, a la zona geográfica asignada en exclusiva.
Acerca del Rol
* Buscamos a personas emprendedoras, con ganas de gestionar un negocio propio, con capacidad de gestión empresarial y pasión por la venta y por las personas, que sean capaces de generar confianza a sus clientes y que quieran incorporarse a un equipo de profesionales de alto nivel.
Responsabilidades:
* Puesta en marcha de la nueva oficina con todo el soporte del equipo Etalentum.
* Gestión de la sociedad.
* Gestión del equipo de la oficina.
* Captación y fidelización de clientes.
* Promoción de los servicios de Etalentum en la zona de exclusiva.
* Visita a los clientes de la zona y negociación para el cierre de las ventas.
* Colaboración en realizar los procesos de selección de personal.
* Cierre de contrataciones cliente/candidato.
Cualificaciones
* Formación profesional de grado superior o formación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Psicología, Recursos humanos o similar.
Habilidades Requeridas
* Experiencia comercial y en gestión de equipos.
Habilidades Preferidas
* Experiencia previa en el sector de los Recursos Humanos.
Rango Salarial y Paquete de Compensación
* Se ofrece oportunidad única de tener en exclusiva una de las mejores áreas de negocio de España.
* Formar parte de una de las empresas más innovadoras en el sector de la selección de personal, en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional.
* Posibilidad de gestionar tu propio negocio y tu tiempo, minimizando la inversión inicial.
* Soporte total en la gestión de tu negocio a través del equipo experto de la Central Etalentum.
* Formación inicial en la gestión del negocio.
* Formación continuada de forma permanente.
* Alta rentabilidad de la inversión a realizar y acceso a un salario acorde a la posición.