**Descripción**:
**¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España!**
En eXperience IT Solutions, consultora tecnológica con más de 250 profesionales en activo, estamos en búsqueda de un/a** Administrador/a de Bases de Datos** **con inglés avanzado** con al menos 3 años de experiência, para incorporarse a un equipo técnico que trabaja con infraestructuras críticas y alto rendimiento.
¿Qué ofrecemos?
- Oportunidades de crecimiento profesional y formación continua.
- Flexibilidad laboral para la conciliación personal y profesional.
- Retribución flexible y beneficios que cuidan tu bienestar mental y emocional.
- Formación continua en procedimientos y tecnologías clave.
- Ambiente de trabajo colaborativo e innovador en una empresa líder en soluciones IT.
- Proyecto estable en entorno técnico exigente y de alto nível.
- Teletrabajo 100%
**Requisitos**:
- Inglés nível (Intermedio)
- Administración de bases de datos en infraestructuras críticas y de alto rendimiento (ITIL)
- Experiência con Oracle, MySQL, PostgreSQL
- Administración de bases de datos Microsoft SQL Server
- Programación Shell scripting
- Migraciones de Oracle y gestión de políticas RMAN
- Tuning de bases de datos Oracle y análisis de rendimiento
- Administración de RAC, ASM y Clusterware
**REQUISITOS VALORABLES**:
- Administración de bases de datos MongoDB, y HANA
- Conocimientos de Oracle Dataguard
- Administración de entornos cloud (AWS o Azure)
- Diseño e implementación de Ansible playbooks
- Certificaciones de Oracle Database Administrator
- Certificaciones MySQL
- Certificaciones MariaDB - PostgreSQL
- Certificación ITIL Foundation"
**Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a nuestro equipo no dudes más e incribete en la oferta...¡¡ te estamos esperando!!**
Compromiso con la diversidad e igualdad de oportunidades:
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.