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Project manager

Monforte de Lemos
Datadope
Publicada el 29 abril
Descripción

ResponsabilidadesSerás responsable de liderar y gestionar proyectos de implementación y mejora de soluciones de observabilidad (monitoring, logging y tracing, etc.) en algunos de nuestros clientes.

Este rol requiere una combinación de sólidas habilidades de gestión de proyectos, conocimiento técnico de los principios de observabilidad y la capacidad de interactuar con equipos de Ingeniería de Software, Operaciones de TI, negocio, arquitectura y clientes.

La realización de ofertas proporcionando los requisitos y tiempos de la gestión del proyecto al responsable de cuenta o equipo comercial.

Gestión de proyectos con metodología Agile.

Coordinación del equipo que participa en cada proyecto hasta el pase a producción.

Preparar los informes de control y seguimiento de proyectos y realizar su presentación a los clientes, equipos, gestores de cuenta y dirección de la empresa.

Detección temprana de desviaciones entre lo presupuestado y el avance real.

Presentación de propuestas para mitigar el impacto.

Liderar el proceso de aceptación por parte del cliente y traspaso del proyecto a los grupos de mantenimiento.

Requisitos

Gestión de proyectos (seguimiento de tareas, tiempos, riesgos, etc.)

Gestión de clientes (contacto principal, informes de estado y KPI, etc.)

Habilidad para gestionar varios proyectos a la vez.

Liderazgo y motivación

Comunicación estratégica (ser el nexo de comunicación entre el cliente y el equipo técnico)

Gestión del tiempo y priorización

Empatía

Negociación y persuasión

Resolución de problemas

Conocimientos de monitorización y observabilidad (Zabbix, Datadog, Elastic, Dynatrace, etc.)

Comprensión de arquitecturas de microservicios, entornos Cloud y on premises

Experiencia con prácticas SRE

Conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software

Formación universitaria o de grado superior

Certificaciones recomendables: PMP, Prince2, SCRUM

Beneficios

Trabajo en modalidad híbrida en Madrid.

Jornada flexible y reducida los viernes, así como en julio y agosto.

Salario competitivo según experiencia y habilidades.

25 días de vacaciones + tu cumpleaños libre.

Team buildings y reuniones de equipo.

Clases de inglés.

Retribución flexible.

Entorno de aprendizaje continuo.

#J-18808-Ljbffr

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