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Mvs technician - electromedicina

Bilbao
Dräger
Publicada el 21 junio
Descripción

Dräger es una compañía internacional líder en los ámbitos de la tecnología médica y de la seguridad. Desde 1889, nuestros productos protegen y salvan vidas en hospitales, cuerpos de bomberos, servicios de rescate, entidades gubernamentales, minas e industrias en todo el mundo, con más de 15,000 emplead@s.


Principales responsabilidades

1. Ejecución de labores técnicas de mantenimientos correctivos y preventivos, así como la resolución de averías en equipos de electromedicina.
2. Apoyo en la gestión de proyectos, incluyendo gestión de presupuestos y búsqueda de nuevas áreas de negocio.
3. Mantener comunicación efectiva con los interlocutores del proyecto y elaborar informes de actividad.
4. Negociación con clientes y proveedores en coordinación con el departamento.
5. Asegurar el cumplimiento de tareas del servicio técnico: actualizaciones, instalaciones, averías, asistencia a cursos de formación.
6. Soporte a otros proyectos MVS.
7. Conocimiento y difusión de los requisitos reglamentarios y del cliente en toda la organización.
8. Cumplimiento de normativas sobre gestión de residuos (RAEE y otros residuos no peligrosos).
9. Participación activa en la Oficina Técnica Virtual.
10. Requisitos académicos: Ingeniería Técnica o Licenciatura en Ciencias, Ingeniería Electrónica, Biomédica, Electromedicina o formación profesional relacionada.
11. Valorable experiencia previa en mantenimiento de equipos electromédicos.


Beneficios y ventajas

Nuestros emplead@s consideran que la mejor recompensa es la oportunidad de aportar valor a la sociedad. Además, ofrecemos:

* Seguro médico privado gratuito, con descuentos para familiares.
* Seguro de vida y accidentes.
* Retribución flexible con ventajas fiscales.
* Cobertura salarial durante bajas.
* Flexibilidad horaria y opciones de teletrabajo.
* Días libres adicionales a las vacaciones.
* Jornadas intensivas en viernes y verano, según el proyecto.
* Programas de formación y desarrollo profesional.
* Oportunidades de crecimiento y carrera.
* Programas de reconocimiento y bienestar.
* Entorno inclusivo, igualdad de oportunidades y ambiente multicultural.

En Dräger, promovemos la diversidad y garantizamos igualdad de oportunidades, incluyendo medidas específicas para personas con discapacidad superior al 33%.

#J-18808-Ljbffr

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