Gerente de establecimiento de hostelería
Buscamos una persona con experiencia en gestión de establecimientos de hostelería para liderar nuestro equipo y garantizar la excelencia operativa y la satisfacción de nuestros clientes. En este rol, serás responsable de la dirección y gestión integral del establecimiento, incluyendo la gestión de recursos humanos, el análisis y control de costes, y la toma de decisiones estratégicas.
Requisitos:
Experiencia demostrada en gestión de establecimientos de hostelería, preferiblemente en un entorno similar.
Habilidades sólidas en dirección de equipos y gestión de recursos humanos, incluyendo la capacidad de motivar y desarrollar al personal.
Conocimientos avanzados en análisis de costes de hostelería y gestión de costes, con la capacidad de tomar decisiones informadas para mejorar la rentabilidad.
Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con la capacidad de trabajar en equipo y establecer relaciones efectivas con clientes, proveedores y colaboradores.
Formación universitaria en gestión de empresas, administración de empresas o campos relacionados con la hostelería.
Ofrecemos:
Un entorno de trabajo estimulante y desafiante en una empresa líder en el sector de la hostelería.
Oportunidades de crecimiento profesional y crecimiento dentro de la organización.
Un paquete de remuneración competitivo y beneficios atractivos.