PDesde Claire Joster nos encontramos en búsqueda de un/a bCredit Control Manager /b, para incorporarse a una bempresa multinacional líder en su sector /b, ubicada en bMadrid /b. /ppbr/ppbr/ppb¿Cuáles serán tus funciones? /b /ppbr/pp• Diseño y ejecución de los procesos de control de riesgo y crédito a clientes. /pp• Análisis de cuentas de clientes y valoración de su riesgo financiero, estableciendo clasificaciones por tipología de cliente y deuda. /pp• Coordinación y liderazgo funcional del equipo de bCredit Controllers /b. /pp• Supervisión del equipo de bCredit Control Team Leaders /b. /pp• Definición y despliegue de objetivos de cobro alineados con las directrices de la División. /pp• Seguimiento exhaustivo de resultados y control interno de objetivos, asegurando la motivación del equipo. /pp• Optimización de ratios de cobro, deuda vencida y equilibrio entre riesgo y volumen de negocio. /pp• Gestión de atribuciones y límites de crédito a clientes. /pp• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos administrativos relacionados con su actividad. /pp• Planificación y organización de acciones para la captación de cash. /pp• Elaboración de reportes de control de deuda y análisis para la dirección. /pp• Análisis del estado financiero de clientes y estudios de morosidad. /pp• Colaboración con el área financiera en los cierres contables. /pp• Interlocución constante con responsables de negocio a nivel local, de área y de División. /pp• Velar por el uso adecuado de los bienes y servicios de la compañía. /ppbr/ppbr/ppb¿Qué buscamos? /b /ppbr/pp• Licenciatura en Economía, ADE, o similares. /pp• Experiencia mínima de b4 años liderando equipos de Credit Control /b, preferiblemente en bmultinacionales. /b /pp• Sólidos conocimientos de bfacturación y contabilidad /b. /pp• bInglés alto /b (entorno internacional). /pp• Dominio de bMS Office /b. /pp• Perfil con alta capacidad de organización, liderazgo y orientación a resultados. /pp• Visión estratégica del área financiera y gestión de cobros. /pp• Excelentes habilidades comunicativas y capacidad de interlocución a todos los niveles. /pp• Capacidad analítica, proactividad, adaptación al cambio y cumplimiento de deadlines. /ppbr/ppbr/ppb¿Qué ofrecemos? /b /ppbr/pullibSalario: /b 50.000 - 57.000€ B.A + variable. /lilibBeneficios: /b seguro médico. /lilibModalidad: /b híbrido. /lilibContrato: /b Indefinido con la compañía. /lilibUbicación: /b Madrid. /li /ulpbr/ppIncorporación a una compañía sólida, con un rol estratégico, visibilidad interna y posibilidad de desarrollo profesional. /p