Consejos: Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa.
Responsabilidades
Creación y Formación de un equipo de comerciales para garantizar el cumplimiento de los objetivos.
Requisitos
Experiencia de al menos dos años en la creación y formación de equipos comerciales.
Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros,
Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación.
Se ofrece:
Alta en Seguridad Social con contrato laboral en Régimen General.
Rappel anual por consecución de objetivos.
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