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Técnico/a de mantenimiento electromecánico

Sevilla
Indra Group
Técnico de mantenimiento
Publicada el Publicado hace 7 hr horas
Descripción

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a Electromecánico/a en Córdoba para proyectos de defensa.

¿Qué harás?

* Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria eléctrica y mecánica.
* Diagnosticar y reparar averías en sistemas automatizados (PLC, sensores, actuadores).
* Configuración, programación y ajuste de autómatas programables (PLC) y variadores de frecuencia.
* Supervisar el estado de instalaciones eléctricas y cumplir normativas de seguridad.
* Colaborar en la mejora continua de procesos productivos y reducción de paradas.
* Documentar intervenciones y reportar incidencias en el sistema de mantenimiento.

¿Qué buscamos en ti?

¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

* Al menos 3 años de experiencia en puesto similar.
* Titulación: Formación Profesional Grado Superior en Electrónica o una especialización relacionada.
* Experiencia realizando el mantenimiento preventivo y correctivo en maquinaria eléctrica y mecánica.
* Experiencia diagnosticando averías en sistemas automatizados.
* Experiencia en configuración, programación y ajuste de PLC.

Lo que te ofrecemos

* Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
* Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
* Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
* Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
* Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
* Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
* Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
* Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

Así es nuestro proceso

* Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos.
* Primera charla (5-10 min) – Si te llama un nº de tlfn. largo, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas.
* Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil.
* Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss… para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
* Oferta y bienvenida – ¡Si todo va bien, te sumas al equipo!

Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. xbhjioe

* Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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