Responsabilidades principales incluyen la gestión integral de la cocina, asegurando su correcto funcionamiento diario. Esto implica la preparación de una variedad de platos, manteniendo siempre altos estándares de calidad y presentación. También se requiere la gestión de los pedidos de ingredientes y materiales necesarios para la operación de la cocina.
Se requiere contar con carnet de conducir y vehículo propio para facilitar el desplazamiento. Además, es necesario demostrar al menos dos años de experiencia previa en roles similares dentro del sector de la hostelería.
El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración inicial de 9 meses y posibilidad de prórroga. La jornada laboral es completa, permitiendo una dedicación total a las funciones del puesto. El salario se determinará según lo estipulado en el Convenio de Hostelería vigente en el Principado de Asturias.