Descripción del puestoComo Ingeniero de Fiabilidad Mecánica, serás responsable de las investigaciones, planificación, diseño y desarrollo de productos y sistemas mecánicos, tales como máquinas y sistemas mecánicos, hidráulicos, equipos térmicos de combustión o de transferencia de calor para la producción, transmisión, medición y uso de energía.No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta posibilidad.Ejes principales de trabajoGestión de riesgos y prioridadesIdentificar oportunidades a largo plazo para mejorar la fiabilidad de los equipos.Identificar y priorizar los principales riesgos relacionados con la criticidad de los equipos.Analizar datos de rendimiento e historial de equipos para identificar modos de falla repetitivos y/o costosos.Desarrollo de estrategiasProporcionar análisis detallados de coste/beneficio para respaldar estrategias de mantenimiento recomendadas.Revisión de resultadosSeguimiento y evaluación de pérdidas y datos de rendimiento en activos y sistemas prioritarios para iniciar acciones proactivas y evaluar la efectividad de los esfuerzos de mejora.Registrar el efecto de las acciones de mejora completadas, incluyendo ahorro económico cuando sea posible, y comunicar los resultados.Definir requisitos y métricas de fiabilidad de equipos.Análisis de fallosIdentificar y desarrollar estrategias para eliminar fallos repetitivos y críticos.Apoyo en los proyectos de capitalApoyar en la elaboración de proyectos de capital con impacto en fiabilidad de equipos, mejora del mantenimiento y proyectos de inversión en nuevos equipos.Requisitos del puestoFormación universitaria en Mecánica, Ingeniería Industrial o similar.Experiencia profesional superior a 2 años, preferiblemente en industria de proceso continuo (Química, Petroquímica, Farmacéutica, Alimentación, Papelera).Se valorará el conocimiento de programas GMAO, Oracle y normativa regulatoria, estándares internacionales y códigos de diseño (UNE, ASME, API, etc).Nivel intermedio/avanzado de inglés (B2-C1).Mantener una comunicación efectiva con el equipo de trabajo.Orientado/a a la resolución de problemas, con capacidad para identificar causas raíz e implementar soluciones eficaces.#J-18808-Ljbffr