Data Lead Azure
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En SEREM estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Buscamos incorporar un/a Data Lead con Azure.
Responsabilidades del puesto
Liderar técnicamente iniciativas de datos en estrecha colaboración con el Product Owner (PO).
Apoyar y dar soporte técnico a los equipos de Data Integration, ETL y Data Management.
Participar activamente en conversaciones sobre arquitectura, análisis de requisitos, estimaciones y costes.
Evaluar distintas plataformas, iniciativas técnicas y stacks tecnológicos.
Diseñar e implementar buenas prácticas en DevOps.
Optimizar de forma continua la arquitectura y la implementación de soluciones de datos.
Garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas en modelado de datos, data warehousing, Data Vault y tecnologías Big Data.
Contribuir a la estrategia de gobernanza de datos y seguridad de la información.
Implementar despliegues de infraestructura mediante Terraform.
Requisitos técnicos
Mínimo 5 años de experiencia en ingeniería de datos.
Al menos 3 años de experiencia con Microsoft Azure, especialmente con Synapse y SparkPool.
Conocimientos avanzados en arquitectura de datos, pipelines ETL y herramientas de integración.
Experiencia práctica en el despliegue de infraestructura como código, especialmente con Terraform.
Conocimiento sólido de prácticas de seguridad y gobernanza de datos.
Perfil deseado
Capacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones estratégicas.
Habilidades de comunicación para trabajar con equipos multidisciplinares.
Autonomía, proactividad y orientación a la mejora continua.
Visión analítica y foco en resultados.
Se ofrece
Proyecto estable en una empresa líder del sector seguros.
Modalidad de trabajo 100 remoto.
Entorno tecnológico innovador y colaborativo.
Participación en proyectos clave de transformación digital.
Si estás interesado/a en formar parte de un proyecto estable, te esperamos.
Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
Azure,Terraform, Synapse, SparkPool