¡En Ayesa Digital crecemos Contigo!
Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación.
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países.
Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio!
¿Qué vas a hacer?
- Diseñar y liderar arquitecturas de microservicios distribuidas, escalables y seguras.
- Definir y supervisar la implementación de pipelines CI/CD y prácticas DevOps.
- Garantizar la seguridad de las aplicaciones mediante mecanismos como OAuth y HTTPS.
- Gestionar y optimizar despliegues en entornos cloud (Azure, AWS, GCP) y contenedores (Docker, Kubernetes, OpenShift).
- Supervisar la monitorización y logging de los sistemas con herramientas ELK.
- Actuar como referente técnico del equipo, tomando decisiones arquitectónicas y guiando al equipo en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
¿Qué buscamos?
Una persona con visión técnica global, capacidad de liderazgo y pasión por la arquitectura de software moderna.
Conocimientos técnicos:
- Experiencia sólida como Arquitecto/a de Software o DevOps.
- Dominio de Java, APIs REST y arquitecturas distribuidas.
- Experiencia con WebSphere Liberty, Apache Tomcat e IBM HTTP Server.
- Conocimiento en bases de datos DB2.
- Experiencia en automatización CI/CD y control de versiones con Git.
- Conocimientos en contenedores: Docker, Kubernetes y OpenShift.
- Experiencia en entornos cloud: Azure, AWS o GCP.
- Familiaridad con herramientas de monitorización y logging (ELK).
- Capacidad para liderar técnicamente equipos y tomar decisiones arquitectónicas de impacto.
Ofrecemos un camino lleno de aventuras:
- ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo. Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
- Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
- Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
- Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más!
- Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida.
- ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
- ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.
¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo!
Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, la empresa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj
Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un contexto inclusivo y enriquecedor.
#LI-BM1