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Responsable subcontratación

Culleredo
Nortempo
27.500 € al año
Publicada el 29 enero
Descripción

Desde Grupo Nortempo estamos colaborando con una importante empresa del sector de la construcción industrial, especializada en la ejecución de obras en España y en distintos países europeos. Para reforzar su área de producción y expansión internacional, buscamos un/a:


Responsable de Subcontratación


Funciones:

* Búsqueda, evaluación y selección de subcontratas de construcción especializadas en:
* Soladores
* Alicatadores
* Estructuristas
* Colocadores de bloque
* Empresas de albañilería general
* Estudio de mercado para identificar obras en curso, oportunidades de colaboración y disponibilidad de subcontratas en diferentes regiones.
* Revisión y control del cumplimiento legal relacionado con la subcontratación de empresas (incluyendo PRL, documentación habilitante y normativa aplicable).
* Negociación de precios y condiciones económicas con las empresas subcontratadas, asegurando competitividad y eficiencia en costes.
* Formalización de contratos y acuerdos de prestación de servicios, garantizando la correcta gestión documental y el cumplimiento de los requisitos internos.
* Coordinación con el departamento de producción y planificación para asegurar la disponibilidad y adecuación de los equipos subcontratados.
* Seguimiento del desempeño de las subcontratas y resolución de incidencias operativas.


Requisitos:

* Disponibilidad para desplazarse por España, países europeos y países de los Balcanes.
* Nivel C1 de inglés, valorándose otros idiomas.
* Manejo de software técnico y herramientas digitales necesarias para el desempeño del puesto; se valoran conocimientos de IA aplicada a procesos operativos.
* Carnet de conducir en vigor.
* Pasaporte para viajes internacionales.
* Valorable experiencia previa en gestión de subcontratación en el sector de la construcción.


Condiciones:

* Salario: entre 25.000 € y 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada.
* Horario: flexible
* Vacaciones:
* 20 días a libre elección (previa coordinación con el Responsable del Departamento).
* 10 días en los que la empresa cierra, habitualmente durante el periodo de Navidad.
* Desplazamientos y dietas a cargo de la empresa.
* Teléfono de empresa.
#J-18808-Ljbffr

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