Join to apply for the Técnicos / as Junior de Selección de personal (Madrid) role at Grupo Tragsa
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Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 5 Técnicos / as Junior de Selección de personal en Madrid.
Lugar de trabajo : Funciones y Tareas :
* Gestión de los procesos de selección.
* Reclutamiento y preselección de candidaturas.
* Aplicación de pruebas competenciales.
* Elaboración de informes técnicos y apoyo técnico a los diferentes proyectos que la Unidad lleva a cabo.
* Gestión de los procesos con cliente interno.
* Publicación de ofertas de empleo en portales Web.
* Poseer la titulación de Licenciatura / Grado en Psicología + Máster Oficial en Recursos Humanos (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).
* Posibilidad de formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional asociado a la titulación requerida en la oferta (para ello no deben haber transcurrido más de 3 años desde la finalización de la titulación o 5 años en caso de acreditar certificado de discapacidad).
* Disponibilidad de incorporación inmediata.
* Nivel avanzado de Excel.
* Experiencia académica o laboral en departamentos de RRHH realizando funciones de técnico / a de selección.
* Experiencia académica o laboral como técnico / a de selección reclutando perfiles de ingeniería o IT.
* Experiencia académica o laboral en tareas de head-hunting.
* Manejo de aplicativos para la gestión de RRHH, por ejemplo, PeopleSoft.
* Experiencia académica o laboral realizando procesos de selección masivos (más de 15 puestos de un mismo perfil de manera simultánea).
* Experiencia académica o laboral colaborando en iniciativas de atracción de talento.
* Contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede. En caso de formalizarse un contrato en prácticas / formativo la titulación aportada por el candidato / a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado, realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
* Flexibilidad horaria.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 04 / 06 / 2025 hasta el próximo 16 / 06 / 2025 a las 23 : 59 (hora peninsular).
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y / o experiencia detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
Atracción de talento - Recruiter (Temporal)
Técnico / a de selección de personal y contratación
Técnico de selección de personal y contratación
Responsable de Selección, Formación y Talento
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Personal Madrid • Madrid, Comunidad de Madrid, España
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