En TP Spain buscamos Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales para gestionar y llevar a cabo las actividades preventivas de la empresa (realización de evaluaciones de riesgos, planificación de la actividad preventiva, asesoramiento en materia preventiva).
TP Spain no es simplemente un lugar de trabajo; está certificada globalmente como Great Place to Work en 70 países, entre ellos España :-)
Responsabilidades
* Realización de Evaluaciones de Riesgos de Seguridad, Higiene, Ergonómicas y Psicosociales.
* Gestión y coordinación de los planes de emergencias.
* Realización de simulacros de emergencias.
* Gestión de la accidentabilidad.
* Impartir Formación a los empleados sobre prevención de riesgos laborales.
* Participación en Comités de Seguridad y Salud.
* Asistencia a Inspecciones de trabajo.
* Coordinación y gestión de reconocimientos médicos.
* Planificación de la actividad preventiva.
* Seguimiento y control de la actividad preventiva.
* Coordinación, gestión y participación en auditorías de área.
* Asesoramiento preventivo a otros departamentos.
* Gestión documental.
* Diseño de formaciones preventivas.
* Velar por el cumplimiento de la legislación PRL aplicable al sector y actividad.
* Realización de informes y reporte de datos.
* Cualquier otra función que se considere relevante y necesaria en el área.
Requisitos
* Formación académica: Diplomatura o Licenciatura.
* Formación Complementaria: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las 4 especialidades (Seguridad, Higiene Industrial. Psicosociología y Ergonomía).
* Valorable formación en ISO 4501.
* Nivel alto de inglés- C1.
* Disponibilidad para viajar.
* Nivel medio- alto paquete office, especialmente Excel.
* Experiencia: Al menos 2 años en servicio propio o ajeno mancomunados.
* Valorable experiencia en el sector del Contact Center.
* Residencia en Barcelona o alrededores.
Perfil Competencial
* Análisis de datos.
* Negociación.
* Resolución de problemas.
* Excelente Comunicación.
* Trabajo en equipo.
* Dinamismo.
* Proactividad.
* Conocimiento normativo.
* Agilidad mental.
* Adaptabilidad.
Ofrecemos
* Fecha de incorporación: inmediata
* Contrato Indefinido.
* Salario: 30 k + bonus.
* Modalidad de trabajo: híbrido.
* Horario: 9-18h de lunes a jueves. 9-15h los viernes.
* Jornada de verano en los meses de julio y agosto.
* Vacaciones: 24 días hábiles.
* Día del cumpleaños libre.
* Pertenecer a un gran equipo, en una empresa de referencia.
* Beneficios y descuentos corporativos.
Diversidad, Equidad e Inclusión
TP es el hogar de una familia global con diversos orígenes y estilos de vida. Siempre abrazaremos la diversidad y nunca discriminaremos a empleados o candidatos por identidad o expresión de género, orientación sexual, raza, religión, edad, origen nacional, ciudadanía, discapacidad, estado de embarazo, condición de veterano u otras diferencias.
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