**Responsibilidades**
- Participar en el Sistema de Gestión Ambiental de la planta química de Ferrer:
- Seguimiento y análisis de indicadores (Consumos, generación de residuos,
emisiones a la atmosfera y control analíticas aguas residuales).
- Control y evaluación de desviaciones y de las acciones correctoras.
- Evaluación de los objetivos ambientales definidos.
- Detección de riesgos y oportunidades.
- Soporte y participación en auditoria ambientales: Auditorias internas y externas ISO 14.001:2015, Auditorias legales, Inspección de focos emisores, Inspecciones de contaminación lumínicas y de ruido.
- Colaborar en proyectos transversales de materia medio ambiental entre diversos
departamentos.
- Revisión de la normativa aplicable a la planta química e identificar los requisitos
legales nuevos.
**¿Por qué Ferrer?**
- Impactar positivamente en la sociedad
- Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
- Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
- Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
- Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
- Tickets restaurant en caso de jornada partida.
- Retribución flexible.
- Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).
Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!
Serás el mejor en este papel si coincides con:
- **Formación**: Grado en Ciencias Ambientales o Ingeniería Química, Máster ciencias del Medio Ambiente. Valorable Máster en Ingeniería Química o Máster en Ingeniería Ambiental.
**Idiomas**: Español e Inglés avanzado
**Otros**: Paquete Office avanzado
**Capacidades / aptitudes**
- Capacidad de comunicación
- Capacidad de planificación y organización
- Capacidad de trabajo en equipo
- Iniciativa
- Flexibilidad
- Responsabilidad y fiabilidad en sus actuaciones
- **Condiciones Propuestas**
Fecha aproximada de incorporación: inmediata.
Período de prácticas: 6-12 meses prorrogable.
Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un actual proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando!
En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiência laboral.