Empecemos por la empresa:
Empresa industrial con presencia nacional e internacional, con más de 200 empleados en sus plantas de Valencia y 150 en su planta de Latinoamérica. Con más de 10 años de evolución tecnológica, cuentan con un departamento IT totalmente interno, sin servicios externalizados y con un nivel de madurez sólido.
Aseguran mantener la línea estratégica actual y seguir impulsando la transformación digital del grupo.
Hablemos de tu proyecto:
Serás la persona responsable de liderar el departamento de IT, compuesto por: 3 técnicos (sistemas, desarrollo y perfil polivalente) y 1 persona de prácticas de soporte. Reportarás directamente a Gerencia y tendrás autonomía para la toma de decisiones del área.
Tus principales funciones serán:
- Dirección y estrategia del área IT: Definir, mantener y ejecutar el Plan Informático alineado con los objetivos del negocio; Asegurar la continuidad de la estrategia actual, incorporando mejoras cuando añadan valor; Coordinar la relación tecnológica entre las dos plantas de Valencia y la planta de México (sin viajes).
- Gestión y coordinación del equipo: Liderar, organizar y dar seguimiento al equipo IT, estableciendo metodologías de trabajo, prioridades y objetivos; Realizar seguimiento funcional y estratégico del área.
- Parte operativa / soporte técnico puntual: Buscamos un perfil que, además de dirección, pueda apoyar técnicamente al equipo en momentos de: picos de trabajo, vacaciones, incidencias puntuales, necesidades de soporte en sistemas o infraestructura. No se trata de un rol técnico a jornada completa, pero sí de alguien capaz de “entrar al barro” cuando la operativa lo requiera.
- Gestión de sistemas y soluciones tecnológicas: Supervisar el correcto funcionamiento del ERP Ekon y el resto de sistemas corporativos; Coordinar la evolución, mantenimiento y desarrollo de herramientas internas; Impulsar iniciativas de transformación digital y mejora continua.
- Soporte al negocio y a los usuarios: Asegurar que oficina y planta de producción (aprox. 100 personas cada una) reciban un servicio IT ágil, resolutivo y bien alineado con la operativa industrial; Traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas eficaces.
Esta es la experiencia que puedes aportar:
- Experiencia previa como IT Manager / Director IT o rol equivalente, preferiblemente en entorno industrial.
- Experiencia combinando gestión de equipo con participación técnica puntual.
- Conocimientos sólidos en sistemas, infraestructura, redes, servidores y entornos Windows.
- Experiencia con ERP Ekon, u otros ERPs industriales como SAP, Navision, etc.
- Experiencia liderando proyectos de transformación digital y mejora de sistemas.
- Capacidad para coordinar con planta, oficina y diferentes áreas internas.
- Visión estratégica acompañada de una ejecución técnica solvente cuando sea necesaria.
¿Qué te hará destacar?
- Haber trabajado en empresas con oficina + planta.
- Capacidad de liderazgo cercano, práctico y orientado al servicio interno.
- Dominio técnico suficiente para apoyar al equipo en momentos puntuales.
- Capacidad para equilibrar visión a largo plazo con operativa del día a día.
- Proactividad, orden y habilidad para priorizar.
Y aquí tienes lo que ofrecemos:
- Salario: acorde a experiencia (60-70.000 €).
- Contrato indefinido.
- Jornada presencial.
- Servicio de comedor opcional.
- Proyecto sólido y con continuidad estratégica.
#J-18808-Ljbffr