Listar propiedades exclusivas para la cartera de la empresa.Mantener actualizada nuestra base de datos de propiedades.Mantener una buena relación con los promotores inmobiliarios y estar al día de cada nueva promoción que salga al mercado.Conocimiento de trámites legales y la documentación necesaria para la venta de una propiedad inmobiliaria.Resumen de la actividad del agente :
Prestar especial atención a las nuevas oportunidades de captación de inmuebles online y offline.Seguimiento de los propietarios cuyas propiedades vamos a listar siguiendo el protocolo establecido por la empresa.Asistencia a eventos tipo "Open House" para conocer las últimas propiedades que se incorporan al mercado inmobiliario.Visitar propiedades con los clientes.Subir las propiedades al CRM, añadiendo las fotos, la descripción y los adjuntos (como planos, datos de los propietarios, condiciones de la visita...).Requisitos del agente de captación :
Experiência mínima de un 2 años en el sector inmobiliario.Capacidad de trabajo sin supervisión.Habilidad para la negociación, con orientación a resultados.Debe transmitir confianza y seriedad.Referencias personales y profesionales.Bilingüe en español e inglés. Un tercer o cuarto idioma se valorará muy positivamente.Vehículo propio para acudir a las citas con clientes.Conocimientos básicos de informática.Tipo de puesto :
Jornada completaSalario :
12.000,00€-30.000,00€ al añoHorario :
Turno de 8 horasPlan de comisionessector inmobiliario :
1 año (Obligatorio)Crear una alerta de empleo para esta búsqueda#J-18808-Ljbffr